Alle wichtigen Infos auf einen Blick
- Servicefeld Omnichannel and Daily Banking im Tribe Liquidität (ODBLIQ)
- Unbefristet | Standort: Berlin I Karlsruhe I München I Münster
- Richtbeispiel: Produktmanager/Releasemanager | Fachfunktion: Product Owner
- Tarifgruppe: TG VI - VIII | Bewerbungsfrist: bis 01.02.2024
- Ansprechpartnerin: Stefanie Schröder (MAXPEO) | Ausschreibungsnummer: ST408
Aufgaben mit Perspektiven
- Du begleitest den kompletten Produkt-Lebenszyklus von der Anforderung, über die Entwicklung bis zur Pilotierung und unterstützt bei der Markteinführung.
- Du bewertest und priorisierst Anforderungen in agiler Methodik und erstellst Features sowie User-Stories.
- Du erarbeitest gemeinsam mit dem Produktmanager*in, dem Team, den End-To-End Prozessgedanken. Hierbei übernimmst Du schrittweise die Themen aktueller Knowhow-Träger.
- Du bewertest, priorisierst, konzipierst Produktanforderungen und -ideen und übernimmst die Abnahme von Anforderungen im Rahmen eines agilen Umsetzungsmodells.
- Du vertrittst und präsentierst die verantworteten Lösungen und repräsentierst das Geschäftsfeld in strategischen Projekten, Workshops und Gremien.
Persönlichkeit mit Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts)Informatik oder (Bank)Betriebswirtschaftslehre sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast ein sehr gutes Verständnis der Aufbau-/Ablauforganisation einer Bank sowie von Markt- und Direktbanken und deren Anforderungen und idealerweise Kenntnisse der genossenschaftlichen FinanzGruppe.
- Du bringst eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise verbunden mit hohem analytischem Denkvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Kreativität, Innovationskraft und Qualitätsbewusstsein mit.
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
- Du bringst Motivation und Begeisterung für die interdisziplinäre Zusammenarbeit basierend auf einer offenen, ehrlichen und respektvollen Umgangsweise mit.
Es können sich auch Mitarbeiter*innen bewerben, die diese Voraussetzungen nicht vollständig erfüllen. Gegebenenfalls kann durch entsprechende ergänzende Qualifizierungsmaßnahmen – innerhalb von 6 Monaten – ein Ausgleich erreicht werden.
Karlsruhe und Münster, 18.01.2024
Atruvia AG
Standorte
- Berlin
- Karlsruhe, Baden-Württemberg
- München, Bayern
- Münster, Nordrhein-Westfalen