Teaser-Bild

Ihre Ansprechpartner:innen

Bianca Schröder
Abteilungsleiterin Personalmanagement und
-entwicklung
0611 367-1282
Portrait_Bianca.jpg
Désirée Uhrig
Personalreferentin
06126 581-145
Portrait_Desiree.jpg
Ann-Sophie Rehwald
Personalreferentin
0611 367-1753
Portrait_Ann-Sophie.jpg
Isabel Sulzberger
Personalreferentin
0611 367-3216
Sulzberger_Isabel_Foto_2.jpg
Fabio Conigliaro
Personalreferent
0611 367-1231
Portrait_Fabio.jpg
Samira Khelil
Junior Personalreferentin
0611 367-1314
Kehlil.jpg
Petra Bourda
Ausbildungsleiterin
0611 367-1233
Portrait_Petra.jpg
Angelina Nöhrig-Simon
Recruiterin
0611 367-1319
Portrait_Angelina.jpg

Technische Probleme im Bewerbungsprozess

PERBILITY GmbH
0800 7372454
0800 7372454
(Mo-Fr 08:00 bis 17:00)
2024-11-26T00:20:03+01:00 stellenangebote CHECK-IN vr.mein-check-in.de#p91933 Wiesbadener Volksbank eG Wiesbadener Volksbank eG Schillerplatz 4 Wiesbaden 65185 hesse DE Wiesbadener Volksbank eG Schillerplatz 4 Wiesbaden 65185 hesse DE
Banner

Abteilungsleiter (m/w/d) Betriebsservice

Die Wiesbadener Volksbank eG gehört mit einer Bilanzsumme von über 8,0 Mrd. Euro und rund 780 Mitarbeitern, zu den größten und erfolgreichsten Volksbanken in Deutschland.

Möchten Sie bei einer Bank arbeiten, die voller Tatkraft und Optimismus ist? Dann kommen Sie zu uns und werden Sie Teil einer starken Gemeinschaft!

Für den Bereich Unternehmensservice suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Abteilungsleiter (m/w/d) Betriebsservice

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Führung, Entwicklung und Förderung der Mitarbeiter (m/w/d) des Betriebsservice
  • Bereitstellung einer modernen Büro- und Gebäude-Infrastruktur, Postbearbeitung, Kurier- und Botendienste sowie die Sicherstellung der Bargeldversorgung der Bank
  • Verantwortlich für die laufende Prozessoptimierung im eigenen Funktionsbereich
  • Eigenständige Definition von Einzelzielen im Verantwortungsbereich
  • Planung und Koordination sowie eine regelmäßige Überprüfung des Zielerreichungsgrades und ggf. Einleitung von Gegensteuerungsmaßnahmen
  • Verantwortlich für die gesamte Budgetierung
  • Ansprechpartner für Führungskräfte der Bank sowie Dritte

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
  • Fundiertes Wissen und Verstehen der Bankprozesse
  • Fundiertes Wissen im Gebäudemanagement bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
  • Kenntnis der einschlägigen gesetzlichen und bank-aufsichtsrechtlichen Standards sowie ESG und Nachhaltigkeit bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
  • Strategisches Denken und Handeln
  • Lösungsorientierte sowie serviceorientierte Arbeitsweise im Verantwortungsbereich
  • Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten

Unsere Benefits:

  • Sicherer Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Finanzunternehmen in Wiesbaden
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Moderne Sozialleistungen (z.B. zusätzliche Freizeit, Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss)
  • Gesundheit im Beruf, Firmenfitness mit EGYM Wellpass
  • JobRad, Elektronik-Leasing
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Systematische Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen
  • 30 Tage Jahresurlaub, Vertrauensarbeitszeit
  • Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums.

 

 

 

Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.