Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.
Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.
Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.
Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe Customer Management suchen wir dich in Vollzeit als IT-Project Manager im Outsourcing (m/w/d) in Karlsruhe bzw. Münster – Kennziffer: RB458 COSCMA.
Aufgaben mit Perspektiven
- Als Project Manager liegt dein Schwerpunkt in agilen Projektmanagement-Methoden.
- Du übernimmst teamübergreifende Rollen in der agilen skalierten IT Service-/ Produktentwicklung oder auch komplexe Projekte nach klassischem Vorgehen.
- Du arbeitest in wechselnden und übergreifenden Projekten im Auftrag unseres Geschäftsfeldes oder auch im Auftrag anderer Geschäfts- und Servicefelder.
- Du bringst dein Wissen zu agilen Projektmanagement-Methoden im Chapter ein und förderst den kollegialen Austausch im Chapter und auch in der PM-Gilde.
- Du leitest wichtige, komplexe und übergreifenden Projekte, die zur Erreichung der strategischen Ziele des Unternehmens beitragen, verantwortlich.
Persönlichkeit mit Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium z.B.im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder Naturwissenschaften sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation.
- Du verfügst über tiefgreifende Kenntnisse der IT- und/ oder Finanzbranche.
- Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz sowie fundierte Projektleitungserfahrung in komplexen Konstellationen.
- Dich zeichnet ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit, Team- und Kundenorientierung aus.
- Dich hältst dich über aktuelle Trends, Entwicklungen und Arbeitsweisen im agilen Projektmanagement auf dem Laufenden.
- Du kommunizierst hervorragend in Wort und Schrift und bist sowohl in Deutsch (C1) als auch in Englisch verhandlungssicher (B2)
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!
Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:
- Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
- Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
- Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
- Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
- Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
- Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
- Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
- Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
- Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
- Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
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Wir freuen uns auf dich.
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Standorte
- Karlsruhe, Baden-Württemberg
- Münster, Nordrhein-Westfalen