Werde Teil unseres Teams!

Wir sind der Prüfungs- und Beratungsverband für die Genossenschaften und genossenschaftlichen Unternehmen in Weser-Ems. Wir stehen als moderner und unternehmerisch ausgerichteter Dienstleister an der Seite unserer rund 300 Mitgliedsunternehmen. Mit rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern fördern wir die Leistungsfähigkeit unserer Mitglieder, indem wir prüfen, beraten, bilden und ihre Interessen vertreten. Wir haben eine zukunftsfähige Unternehmenskultur und bieten ein attraktives Arbeitsumfeld.

Zur Verstärkung unseres Vorstandsstabes im Bereich Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Personalreferent*in im Bereich Personalentwicklung und Recruiting (m/w/d) in Teilzeit.

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt bei der Maßnahmenfindung geeigneter Personalentwicklungsmöglichkeiten zur Förderung der Mitarbeiterkompetenzen.
• Du kümmerst dich um die Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen, sowie um deren Auswertung.
• Du berätst und unterstützt unsere Fach- und Führungskräfte in Themen des Führungsalltags.
• Du begleitest zudem unseren gesamten Recruiting-Prozess, vom Bewerbungsgespräch bis zum Onboarding.

Das bringst du mit:

• Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation im Personalbereich erfolgreich abgeschlossen.
• Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich der Personalentwicklung, sowie Führungskräfteberatung und kannst hier eine langjährige Berufserfahrung aufzeigen.
• Du bist kommunikationsstark und teamorientiert.
• Du bist sicher im Umgang mit den MS-365-Anwendungen (Outlook, Teams,..)

Das bieten wir dir:

Eine leistungsgerechte Vergütung ist für uns selbstverständlich. Darüber hinaus eröffnen wir dir individuelle Qualifizierungswege und bieten viele weitere Vorteile:

• Uns ist es wichtig, dass du dich sicher in deinen Aufgaben fühlst, sodass wir dich umfangreich einarbeiten und du in jeden Aufgabenbereich reinwachsen kannst.
• Unsere Unternehmenskultur ist gekennzeichnet durch einen persönlichen, wertschätzenden und vertrauensvollen Umgang.
• Eine offene Kommunikation auf Augenhöhe ist uns wichtig.
• Bring dich jederzeit mit deiner Kompetenz und deinen Ideen ein und gestalte so unsere Zukunft mit.
• Außerdem erhältst du bei uns die Chance deine eigene Karriere voranzutreiben und hervorragende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in Anspruch zu nehmen.
• Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, die Familie und Beruf vereinbaren lassen.
• Es erwarten dich bei uns freiwillige Zusatzleistungen, wie z. B. eine überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung und ein Gesundheitsmanagement, Vermögenswirksame Leistungen, die Möglichkeit auf ein Jobrad, Angebote für Firmenfitness über Hansefit und viele weitere!

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!

Nähere Auskünfte über die Aufgabenstellung und die Anforderungen erteilt dir gerne:

Sarah Wilkens, Vorstandsstab, Personalreferentin (Tel. 0441 21003 557)