Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) für eine unserer Filialen in Vollzeit ab 01.01.2025

Von uns für Sie:

• einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem ausgezeichneten „Top-Arbeitgeber“ und bewährtem Ausbildungsbetrieb in einer der attraktivsten Regionen Bayerns
• interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Maß an Eigenverantwortung
• eine moderne Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld
• eine angemessene Vergütung nach Bankentarif – 13 Monatsgehälter – sowie Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• zahlreiche weitere Sozialleistungen
• 30 Urlaubstage und zusätzlich 3 weitere freie Tage geschenkt (Hl. Abend/Silvester/Faschingsdienstag) + tariflich geregelte Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
• eine minutengenaue Zeiterfassung sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell
• Option zur Reduzierung der Arbeitszeit mittels Arbeitszeitreduzierungsmodell
• familienfreundliches, flexibles und mobiles Arbeiten
• gezielte Förderung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in der Bank als auch über externe Anbieter und finanzielle Unterstützung bei privat initiierten Fortbildungsmaßnahmen
• kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
• jährliche Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern sowie regelmäßige Betriebsversammlungen
• zusätzliche leistungsorientierte, jährliche Gratifikation/Bonuszahlung (Tätigkeitsabhängig)
• eigener Betriebsrat zur Interessensvertretung unserer Belegschaft uvm.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

• Mitarbeiterführung der zugeordneten Mitarbeiter
• Beratung der zugeordneten Kunden sowie Neukundenakquise
• Qualitätssteuerung und -sicherung
• Repräsentation der Bank nach außen und innen
• Qualifizierte aktive Finanzplanung
• Qualifizierte aktive Verwertung von anlassgesteuerten Kampagnen/ Signalen aus der Geschäftsverbindung wie z.B. fällige eigene Anlagen und Wertpapiere
• Qualifizierte aktive Verwertung von bankgesteuerten Kampagnen z.B. Vorsorgeberatung bei einer definierten Kundenzielgruppe
• Führen von individuellen, kunden- und problemlösungsorientierten Betreuungsgesprächen im Innen- und Außendienst (anzustreben ist dabei eine ziel- und abschlussorientierte
•  Vorgehensweise sowie die Berücksichtigung definierter Leitlinien, ggf. unter Einbeziehung bankinterner bzw. externer Spezialisten/ Verbundpartner)
• Schnittstellengemäße Überleitung an andere Spezialisten
• Akquisition von Nichtkunden im Geschäftsgebiet

Das bringen Sie mit:

Fachliche Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-kauffrau
• Weiterbildung zum Bankfachwirt/Bankbetriebswirt o.ä.
• Berufserfahrung im Bereich Privatkundenberatung
• mind. Qualifikation: Beraterpass "Finanzplaner bzw. Privatkundenberater" RK 3
• Kenntnisse im Bereich des Gewerbekundenkreditgeschäftes wären wünschenswert

Persönliche Fähigkeiten:

• Integrität, Loyalität und Führungsfähigkeiten
• Konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken und Arbeiten
• Sehr gute Selbstorganisation, hohe Kooperations- und Teamfähigkeit
• Flexibilität, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit

Starten Sie jetzt in eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit und werden Sie Teil unseres starken Teams.

Für einen vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Gruber (Tel. 09403/9501-101 oder E-Mail: kristina.gruber@rb-os.de) und Herr Hess (Tel. 09403/9501-325 oder franz.hess@rb-os.de) gerne zur Verfügung.

Interessiert ?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.