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Ihre Ansprechpartner

Rainer Marwedel
Leitung Personalbereich
0271 2300-345
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Anke Bockelmann
Ausbildungsleitung
02351/177-1043
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Niklas Lach
Personalreferent
0271/2300-338
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Lisa-Marie Titze
Personalreferentin
0271/2300-340
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2025-07-10T09:01:04+02:00 stellenangebote CHECK-IN vr.mein-check-in.de#p136899 Volksbank in Südwestfalen eG SIEGEN -Hauptstelle- Berliner Straße 39 Siegen 57072 northrhine_westphalia DE

Assistenz (m/w/d) Abteilungsleiter Kreditmanagement

An unserem Standort in Siegen für mindestens 30 Stunden

Wir sind eine kundenorientierte, moderne Volksbank mit einer Bilanzsumme von rund 4,4 Mrd. EUR sowie 27 Geschäftsstellen und 29 SB-Standorten. Mit 570 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begleiten wir unsere Kunden, wovon über 74.000 Mitglieder sind, in allen Finanzfragen, und dies nachhaltig und vertrauensvoll – ganz im Sinne der genossenschaftlichen Philosophie. Wir sind mit zwei Hauptsitzen in Lüdenscheid und Siegen vertreten. Das Geschäft für und mit den Menschen in unserer Region gehört hierbei zu unserer ausgeprägten Kernkompetenz.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) für unsere beiden Abteilungsleitungen des Kredit- sowie Spezialkreditmanagements.

Ihr neuer Job:

  • Unterstützung der Abteilungsleiter unseres Spezial- und Kreditmanagements
  • Vorbereitung und Nachbereitung von Sitzungen
  • Aufbereitung von Analysen und Berichten im Spezialkreditmanagement
  • Nachverfolgung und Erledigung von definierten Aufgaben
  • Analyse und Bewertung von Kreditrisiken
  • Sachbearbeitungsaufgaben im Kreditmanagement
  • Technische Unterstützung im Rahmen unserer Systeme
  • Enge Zusammenarbeit mit in den Prozessen involvierten Abteilungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation bzw. Erfahrung
  • Eigeninitiative und Selbständigkeit
  • Flexibilität und Organisationsfähigkeit  
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auch in schwierigen Kundenbeziehungen
  • M-365-Kenntnisse, insbes. MS Excel
  • Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:​​​​​

  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (inkl. 13. Gehalt)
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie am 24. & 31. Dezember
  • Moderne und flexible Gestaltung Ihres Arbeitsalltags
  • Individuelle Einarbeitung
  • Attraktive Zusatzleistungen – z.B. Bike Leasing, 40€ monatl. VL-Zahlung, betriebliche Altersvorsorge uvm.
  • Vielzahl an Sonderkonditionen für Bank- und Versicherungsangebote
  • Fortlaufende, individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Möglichkeit zur Mitgestaltung und Entwicklung neuer Wege/Themenfelder

Und, Interesse?

Dann bewerben Sie sich gerne für unsere vielfältige Position im Kreditmanagement!

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Rolf Leusing – Abteilungsleiter Spezialkreditmanagement – Tel. 0271 2300-218 oder
Stefan Becker – Abteilungsleiter Kreditmanagement – Tel. 0271 2300-150

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

d Entwicklung neuer Wege/Themenfelder

Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.