Hauptaufgaben

• Erkennen von Kundenbedarfen (Cross-Selling-Ansätzen)
• Beobachtung der Aktivitäten der Mitbewerber sowie der sonstigen Entwicklungen im Marktsegment und Sammlung von Informationen mit dem Ziel, das Leistungsangebot des Funktionsbereichs zu optimieren
• Einholung von Informationen zu relevanten Problemen der Firmenkunden
• Wahrnehmung von Aufgaben in der Kundenroutine
• Aufnahme von Kundenwünschen
• Führen von ganzheitlichen, individuellen, kunden- und problemlösungsorientierten Betreuungsgesprächen im Innen- und Außendienst unter Risiko- und Ertragsgesichtspunkten
• Mitwirkung bei der Umsetzung von Marketing / Verkaufsförderungsaktionen / Direkt Marketing-Maßnahmen
• Durchführung der Kreditantragsbearbeitung, Erarbeitung der Kreditvorlage, Prüfung Kreditwürdig- und Kreditfähigkeit, Einholung von Auskünften, Klärung der Besicherung
• Entscheidung über Kreditanträge bzw. Weiterleitung zur Entscheidung
• Marktnahe Folge- und Verwaltungsaufgaben wahrnehmen

Anforderung an den/die Stelleninhaber/in

Fachlich

• Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/Bankkauffrau oder anderweitige kaufmännische Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Gewerbe- und Firmenkunden
• Erfahrungen im Investoren- und Projektgeschäft wünschenswert

Persönlich

• ausgeprägte Service/ bzw. Kundenorientierung
• freundliches Auftreten, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Eigeninitiative, sehr hohes Maß an Eigenorganisation
• hohes Verantwortungsbewusstsein und hohe Leistungsbereitschaft

Wir bieten

• 38 Stunden-Woche (bei Vollzeit) mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung)
• Fahrtkostenzuschuss ab dem 21. Kilometer (einfache Strecke)
• 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei)
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit bei bestimmten Stellenprofilen
• Attraktive Vergütung gem. Haustarif mit jährlichem Inflationsausgleich
• Jährliche tarifliche Sonderzahlung gem. Manteltarifvertrag (50 % des durchschnittlichen mtl. Bruttogehalts des Vorjahres, Zahlung im April des Folgejahres)
• Vermögenswirksame Leistungen, diverse Sondergratifikationen (bspw. zur Geburt des eigenen Kindes, zur eigenen Hochzeit, Jubiläen etc.)
• Sehr gute Sozialleistungen (z.B. kostenfreie Unfallversicherungsschutz rund um die Uhr (auch bei Freizeitunfällen), Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge über den gesetzlichen Teil hinaus (20 % Arbeitgeber-Anteil)
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse zur Arbeitsplatzbrille etc.
• Gratifikationen für bestimmte nebenberufliche Abschlüsse (Bankfachwirt, Bankbetriebswirt, Betriebswirt VWA, Diplom-Betriebswirt)
• Benefit-Portal für Mitarbeiter zur Nettolohnoptimierung (Bikeleasing, Mobiltelefonkosten und Telefonkosten)
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, sowie ein umfangreiches Weiterbildungskonzept mit voller Kostenübernahmen durch den Arbeitgeber (Zugang zu verschiedenen Lernplattformen)
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen/ Mitarbeitergesprächen
• Sonderurlaub bei bestimmten persönlichen Ereignissen
• Kostenlose Getränke
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
• Mitarbeiterevents und Teambildungsangebote

Das klingt gut für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung online oder per Mail an personal@volksbank-vor-ort.de.