Unsere Mission

Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitstag von HR-Teams optimieren.

Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Seit mehr als 50 Jahren sind wir Teil der genossenschaftlichen Welt, die für Sicherheit und Stabilität steht. Unsere HR-Expertise bringen wir heute in vielfältigen Organisationen zum Einsatz und machen sie mit digitalen, sicheren und innovativen HR-Lösungen erfolgreicher.

Peras ist der Lösungsanbieter für den perfekten Arbeitstag in Deutschland.

Wir suchen dich an unseren Standorten Karlsruhe, Köln, Münster oder deutschlandweit mit 100% Homeoffice in Vollzeit als erfahrenen

(Senior) IT-Consultant Loga3 – Payroll (w/m/d)

mit Homeoffice-Möglichkeit

Das erwartet dich.

Bist du bereit, in der Welt des IT-Consulting für HR-Systeme neue Maßstäbe zu setzen?
Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit P&I Loga3 in Kundenprojekten die Zukunft der HR-Systemlandschaft.
Bei uns übernimmst du Verantwortung in spannenden IT-Projekten und wirkst am Aufbau effizienter Strukturen im Loga-Consulting mit.

Das bewegst du.

• Einführung & Betrieb: Du steuerst IT-Projekte zur Einführung von Loga3 Payroll und stellst den stabilen Betrieb sicher.
• Migration & Umstellung: Du begleitest den Übergang von Paisy oder anderen HR-Systemen zu Loga3 und sorgst für eine reibungslose Systemmigration.
• Prozessberatung: Du analysierst Geschäftsprozesse, berätst unsere Kunden strategisch sowie operativ und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen.
• Implementierung & Konfiguration: Du setzt Module, Funktionen und Anforderungen systemseitig um und bringst Innovation in den HR-Alltag unserer Kunden.
• Support & Zusammenarbeit: Du übernimmst Verantwortung im 1st & 2nd Level Support, arbeitest eng mit dem Hersteller P&I zusammen und treibst Lösungen im 3rd Level voran.

Das zeichnet dich aus.

• Erfahrung: Fundierte, mehrjährige Erfahrung in der IT-Beratung von P&I Loga3 mit Schwerpunkt Payroll. Weitere Module sind ein Plus.
• Fachwissen: Umfangreiches Wissen in der Payroll sowie im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
• Beratungs- und Lösungskompetenz: Kenntnisse in der Analyse komplexer Problemstellungen und Entwicklung passender Kundenlösungen.
• Persönliche Kompetenzen: Fähigkeit zur Zusammenarbeit in virtuellen Teams sowie hohe Eigenverantwortung und Selbstorganisation.
• Sprachen: Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse.

Das zeichnet uns aus.

• Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – mit bis zu 75% Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodellen und optimaler Life-Work-Balance.
• Teamkultur & Zusammenarbeit: Wir arbeiten auf Augenhöhe, unterstützen uns gegenseitig und ziehen als Team an einem Strang.
• Offene Unternehmenskultur & flache Hierarchien: Bei uns zählt Eigeninitiative – wir fördern Austausch, Ideen und gemeinsames Wachstum.
• Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristeter Vertrag in unserer krisensicheren Branche und klare Entwicklungsmöglichkeiten bieten dir Stabilität und Vertrauen.
• Onboarding mit persönlichem Paten: Vom ersten Tag an gut begleitet – mit strukturiertem Onboarding und individueller Unterstützung.
• Weiterbildung & Entwicklung: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung – mit Projekten, Trainings und Perspektiven.
• Team-Events & gemeinsame Erlebnisse: Ob Sommerfest oder Mitarbeiterevent – wir feiern Erfolge gemeinsam und stärken den Teamgeist.
• Workation – Arbeiten & Reisen: Arbeite bis zu vier Wochen im Jahr flexibel aus dem EU-Ausland und genieße individuelle Freiheit.
• Attraktive Benefits & Vorsorge: Von Altersvorsorge über Gesundheitsplattform bis Jobrad – wir bieten dir starke Zusatzleistungen.

Ergreife deine Chance und gestalte mit uns die Arbeitswelt der Zukunft.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und den Dialog mit dir unter Angabe des Job-Codes, des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung.

Frau Enikö Varadi | Dieselstr. 5, 76227 Karlsruhe | Tel.: +49 721 627378 421 | jobs@peras.de | Job-Code: EV218 PERPP

HR-Partner der Unternehmensgruppe Atruvia AG