Sie haben ein Auge für Trends und neue Technologien, interessieren sich für kulturellen Wandel und möchten Strukturen nachhaltig verändern? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Im Innovations- und Transformationsmanagement* in unserer Genossenschaftsbank können Sie Ihre Ideen einbringen und gemeinsam mit einem engagierten Team den Wandel vorantreiben und den Innovationsgeist in der Bank wecken.
Das erwartet Sie
- Ideenmanagement und Innovation: Sie betreuen eine Ideenplattform für Mitarbeitende, sammeln und bewerten neue Impulse und tragen aktiv zur Innovationskultur unserer Bank bei.
- Trend- und Technologieforschung: Sie identifizieren und analysieren Markt- und Technologietrends, die uns als Bank voranbringen.
- Transformation vorantreiben: Sie hinterfragen bestehende Strukturen, entwickeln neue Lösungen und begleiten unsere Mitarbeitenden im Wandel, um Effizienz und Agilität zu steigern.
- Agile Methoden anwenden: Sie bringen agile Methoden (z. B. Scrum, OKR) in die Projekte ein und unterstützen Teams, neue Arbeitsweisen erfolgreich umzusetzen.
- Kultur und Leitbild stärken: Sie helfen z. B. durch Workshops dabei, unser neues Leitbild und die Unternehmenswerte in den Alltag zu integrieren und fördern so eine lebendige Unternehmenskultur.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Management, Innovationsmanagement, Kulturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Interesse an agilen Arbeitsmethoden und erste Erfahrungen in der Begleitung von Transformationsprozessen.
- Begeisterung für Innovation, kulturellen Wandel und die Begleitung von Mitarbeitenden im Veränderungsprozess.
- Kommunikationsstärke, Offenheit für Neues und Freude daran, Dinge zu hinterfragen und Veränderungen zu gestalten.
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Ein Gespür für Trends und eine Affinität, Akzeptanz für Neuerungen zu schaffen
- Interesse an der genossenschaftlichen Welt und deren Strukturen
Wir bieten
- Einen zukunftssicheren, innovativen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
- Leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliche Altersversorgung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterakademie VR.Prof
- Job-Bike
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zusammenarbeit in einem freundlichen und modernen Umfeld
... und vieles mehr.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des Bankwesens durch Ihre Ideenvielfalt mit!
Bei Fragen ist Tobias Kaltenecker unter 0961/84105 jederzeit gerne für Sie da.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 5. Januar 2025!
*(m/w/d)
