IHRE SPANNENDEN AUFGABEN UMFASSEN u.a.:
- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inkl. der Folgeaktivitäten
- Pflege der Personalstamm- und Zeitwirtschaftsdaten
- Verantwortung des Bescheinigungs- und Sozialversicherungswesens sowie der Lohnsteueranmeldungen (DEÜV, ELStAM)
- Ansprechpartner*in für sämtliche Fragen rund um die Themen Entgeltabrechnung, Lohnsteuer, Sozialversicherung und betrieblicher Altersvorsorge
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Organisation und Administration von Terminen sowie Erstellung von Korrespondenz in allen Personalangelegenheiten
IHR PROFIL SOLLTE IDEALERWEISE FOLGENDES UMFASSEN:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung zum/zur Personalkauffrau/-mann
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im Umgang mit SAP HCM
- Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Hohe Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit
FREUEN SIE SICH AUF:
- Attraktives Gehalt, eine erfolgs- und leistungsorientierte Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen, wie Zuschüsse zur Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung ohne Gesundheitsfragen
- Arbeiten in moderner und effizienter Arbeitsumgebung
- Ihre Weiterentwicklung: wir unterstützen Sie mit zielgerichteten Trainings, die Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung weiterbringen
- Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Arbeit, Weihnachtsfeier, Teamevents, Leasingvorteile (z. B. für E-Bikes, Notebooks, Smartphones), Corporate Benefits, Sabbatical – da ist bestimmt auch etwas für Sie dabei!
ÜBRIGENS:
Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem! Wir gehen den Weg gemeinsam als Team - inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!
NEUGIERIG AUF DIESEN JOB BEI UNS IM TEAM?
Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung gerne über unser Bewerber*innenportal direkt hier.
