Wir suchen mutige Zukunftsgestalter:innen, die engagiert Verantwortung übernehmen und vorausdenken. Im Team arbeiten wir füreinander und miteinander. Als Genossenschaft ist es unser Ziel, ein Gewinn für alle zu sein – wir gestalten Zukunft gemeinsam!
Die Abteilung Business Architecture sucht Sie als Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit an den Standorten Villingen oder Offenburg.
Als Zukunftsgestalter:in erwartet Sie:
- Planen, Prüfen und Anpassen von neuen und bestehenden Geschäftsprozessen in Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen
- Optimieren und Weiterentwickeln von Geschäftsprozessen sowie Aufzeigen von Möglichkeiten zur Automatisierung inkl. entsprechender Prozessdokumentation
- Durchführen von Prozesscontrolling und Heben von Optimierungspotentialen mittels Process Mining
- Bewertung von Softwarelösungen und Entscheidung über den Einsatz eben dieser in diversen Geschäftsprozessen
- Administration diverser Softwarelösungen, insb. agree21 (z.B. Vorgangsadministration) und des Banking Workspace
- Umsetzen von regulatorischen Anforderungen sowie Sicherstellen der laufenden Beachtung eben dieser
- Betreuen einzelner Anwendungen hinsichtlich Weiterentwicklung und Optimierung
Darauf freuen wir uns:
- Sie erkennen Optimierungs- und Automatisierungspotentiale in der Ablauforganisation und machen diese transparent
- Sie verfügen über analytisches / logisches Denkvermögen im Hinblick auf die optimale Gestaltung von Arbeitsabläufen
- Sie sind innovativ / kreativ beim Aufzeigen von Lösungen und deren Umsetzung
- Sie sind verantwortungsbewusst, belastbar und arbeiten in hohem Maß selbständig
- Sie können sich schnell in neue und unterschiedliche Themenbereiche einarbeiten und verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bankbereich und erweiterte betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben sind von Vorteil
- Kenntnisse in der Bankanwendung agree21 der Atruvia AG sind ebenfalls von Vorteil
Werden Sie jetzt Zukunftsgestalter:in in einem starken Team!
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem lockeren und kollegialen Miteinander, wir pflegen einen modernen Dresscode 2.0 und stehen für Flexibilität bei der Arbeitszeit, um Familie und Beruf vereinbar zu machen. Um die Zukunft aktiv mitzugestalten, setzen wir auf innovative Geschäftsmodelle, die über das klassische Bankwesen hinaus gehen.
Bei Fragen helfen wir Ihnen gerne weiter. Melden Sie sich bei uns!
Silke Glienke
07721 / 802 - 5976
