Die Volksbank Rhein-Lippe eG ist mit einer Bilanzsumme über 1,79 Mrd. Euro und rund 32.000 Mitgliedern eine der großen Genossenschaftsbanken am attraktiven Niederrhein. Als Mitgliederbank setzen wir mit unseren Kolleginnen und Kollegen auf ganzheitliche Beratungsqualität im Kundengeschäft und leben unsere Werte Tag für Tag.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit und befristet für 1,5 Jahre mit dem mit Ziel der Übernahme der
Stelle "Operatives Treasury (gn)" eine Besetzung für die Stelle
Entwicklungsprogramm Operatives Treasury (gn)
Hier kommen Ihre Stärken zum Einsatz:
- Sie verschaffen sich zunächst einen Überblick über die Fachbereiche und die Grundlagen des operativen Treasury und Riskocontrollings in enger Begleitung
- Sie unterstützen bei administrativen Tätigkeiten im Bereich Treasury und wirken an der Verwaltung der Eigenanlagen der Bank und der Vermögensallokation und Führung eines Spezialfonds mit
- Beobachtung der Märkte und mitwirken an der Umsetzung von Handlungsempfehlungen
- Erstellung von Berichten und Analysen
- Unterstützung bei der Durchführung der Risikomessung im Risikocontrolling mit dem Fokus auf die Eigenanlagen
- Mitwirkung bei der Erstellung der Risikoberichte
- Zudem sind Sie verantwortlich für die eigeninitiative und selbstständige Aneignung des fachlichen Wissens, wobei wir Sie systematisch unterstützen
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über eine Bankausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung ergänzt um eine bankspezifische Fortbildung
- fundierte Kenntnisse und hohes Interesse an Wertpapier- und Anlageprodukten, sowie den Kapitalmärkten
- erste praktische Erfahrungen im Wertpapiergeschäft, gerne auch außerhalb der beruflichen Laufbahn
- idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse in den Bereichen Banken- und Aufsichtsrecht
- analytisches, strategisches und vernetztes Denken, sowie Entscheidungsfähigkeit
- aufmerksame, eigeninitiative, verantwortungsvolle und verlässliche Arbeitsweise
- ein hohes Maß an Lernbereitschaft in einem sich ständig weiterentwickelnden Tätigkeitsbereich
Der Aufbau des Programms orientiert sich individuell an den Bedürfnissen des Stelleninhabers oder der Stelleninhaberin. Nach einer umfassenden Analyse wird gemeinsam der Aufbau des Programms zusammengestellt. In der ersten Phase bieten wir Ihnen die Möglichkeit einen umfassenden Einblick in den Fachbereich Operatives Treasury zu erlangen. Um das ganzheitliche Verständnis zu verstärken, wird das Entwicklungsprogramm um Einsätze im Risikocontrolling ergänzt. Neben der Vermittlung und selbstständigen Erarbeitung von theoretischen Inhalten übernehmen Sie sukzessive erste Aufgaben innerhalb der Abteilungen.
Sie arbeiten eng mit den Spezialisten der Abteilungen zusammen, welche Sie in die Aufgaben des Bereiches operatives Treasury und Risikocontrolling miteinbeziehen. Auch unsere externen Partner werden Ihre Ausbildung unterstützen. In regelmäßigen Gesprächen wird der Fortschritt des Programms detailliert betrachtet.
Vor Abschluss des Programms findet eine für die Stelle konzipierte Potenzialanalyse statt, sodass Sie ein detailliertes Feedback zu Ihrer Entwicklung erhalten.
Die Eingruppierung erfolgt gemäß gültigem Tarifvertrag der Volksbanken und Raiffeisenbanken, zurzeit in der Vergütungsgruppe B3-C1 je nach Qualifikation.
Machen Sie sich Ihr eigenes Bild! Mitarbeiterbewertungen finden Sie auf der Bewertungsplattform KUNUNU.
Fragen zu dieser interessanten Stelle beantwortet Ihnen gerne Ulf Lange - Vorstandsmitglied -, Telefon: 0281 922-3164 oder ulf.lange@vobarl.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum
