Ansprechpartner

Fachkräfte, Auszubildende und Praktikanten

Ben Geibies _DSC5618.jpeg

Ben Geibies
0561 7887-1106
0561 7887-1106
Fach- und Führungskräfte

wilms.jpg

Ralf Wilms
0561 7887-1100
0561 7887-1100

Technische Probleme im Bewerbungsprozess

PERBILITY GmbH
0800 7372454
0800 7372454
(Mo-Fr 08:00 bis 17:00)
2024-08-21T09:13:07+02:00 stellenangebote CHECK-IN vr.mein-check-in.de#p110844 Evangelische Bank Evangelische Bank Kassel Ständeplatz 19 Kassel 34117 hesse DE Evangelische Bank Kassel Ständeplatz 19 Kassel 34117 hesse DE
Banner

Referent (d/w/m) des Direktors Marktfolge

In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.

Die Evangelische Bank bewegt sich als Genossenschaftsbank bundesweit in einem speziellen und zum Teil regulierten Geschäftsfeld. Um erfolgreich zu sein, stellen sich bei uns besondere Anforderungen an die Kenntnis der Branche und den partnerschaftlichen Umgang mit Mitgliedern und Kunden. Diese Besonderheiten spiegeln sich auch in unserem Kreditgeschäft in seiner gesamten Ausprägung.

Zur Unterstützung der Direktionsleitung wird in der Direktion Marktfolge für den Standort Kiel Verstärkung gesucht.

Referent (d/w/m) des Direktors Marktfolge                                        

Deine Aufgaben

  • Du bereitest Sitzungen und Termine inhaltlich vor. Bei Bedarf erstellst Du Präsentationen oder Protokolle.
  • Du unterstützt die Direktionsleitung Marktfolge bei der Recherche fachlicher oder kundenbezogener Themen und übernimmst qualifizierte Sonderaufgaben (z.B. Einführung OKR Methode oder Begleitung des Themas Künstliche Intelligenz).
  • Bei der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Neuerungen mit Bezug zum Kreditgeschäft (KWG, CRR, MaRisk, EBA GL) wirkst Du in hierfür gebildeten Projektgruppen mit.
  • Du stehst im engen Austausch mit den Führungskräften und Spezialisten der Direktion. Hierzu nimmst Du auch an den Führungsrunden der Direktion teil und erwirbst im Laufe der Zeit einen umfassenden Überblick über sämtliche relevante Themen.
  • Du wirkst mit bei der Überwachung von Terminen und Einhaltung von Fristen.  
     

Dein Profil

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss; eine weitergehende Qualifikation (z.B. Bankfachwirt, wirtschaftswissenschaftliches Studium) ist von Vorteil.
  • Erste Berufserfahrung im Bereich der gewerblichen Immobilienfinanzierung oder im Projektmanagement einer Bank sind von Vorteil.
  • Du bist sicher im Umgang mit Microsoft-Office M365 (Word, Excel, Powerpoint), idealerweise auch mit Agree-BAP und offen für neue Software-Tools.
  • Eine selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise und ein verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Informationen sind für dich selbstverständlich.
  • Ein hohes Maß an Loyalität, Zielorientierung und Flexibilität zeichnet Dich aus.
  • Du bringst eine hohe Leistungsmotivation und eine gute Auffassungsgabe mit.
  • Du arbeitest analytisch, team- und werteorientiert und präsentierst deine Ergebnisse strukturiert.
     

Was Dich erwartet

  • Gestaltungspielraum bei dem Aufgabenbereich deiner neuen Stelle.
  • Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.
  • Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.
  • Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.
  • Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.
     

Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:

Ben GeibiesRecruiter • Telefon 0561 7887-1106 • 1106
oder an
Thorben Schütt • Direktor Markfolge • Telefon 0431 6632-2200

Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.