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Ihre Ansprechpartnerin

Frau Claudia Pfundstein
Personalleiterin
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2025-03-13T09:38:50+01:00 stellenangebote 2025-04-11T23:59:59+02:00 CHECK-IN vr.mein-check-in.de#p81892 Volksbank Rhein-Erft-Köln eG Kompetenzcenter Alt-Hürth Brabanter Platz Hürth 50354 northrhine_westphalia DE
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Mitarbeiter (m/w/d) Team qualifizierte Kreditsachbearbeitung Marktfolge Aktiv

Wir lieben unsere Region! Sie auch?

Die Volksbank Rhein-Erft-Köln eG vereint modernes Wachstum und Tradition. Seit über 140 Jahren sind wir aktuell mit einer Bilanzsumme von ca. 2,9 Mrd. Euro eine erfolgreiche Genossenschaftsbank. Unsere Vision der „digitalen Regionalbank“ treiben wir mit rund 350 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern täglich voran. Bei uns haben alle – egal, ob Auszubildende, Angestellte oder Führungskräfte – die Möglichkeit, sich einzubringen. Denn bei der Volksbank Rhein-Erft-Köln eG zählt der Mensch und das Wir!

Die Marktfolge Aktiv steht für die Themen der effizienten und risikoorientierten Bearbeitung des Kreditgeschäftes und trägt die Verantwortung für standardisierte und kundenorientierte Prozesse unter Einhaltung der Service-Levels, die effiziente Umsetzung gesetzlicher Anforderungen im Kreditgeschäft und einer risikoadjustierte Bearbeitung in hoher Qualität.

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"Im Bereich der qualifizierten Kreditbearbeitung tragen wir entscheidend zur Sicherheit und Effizienz der Kreditvergabe bei. Wir suchen engagierte Teamplayer, die mit uns Verantwortung übernehmen und höchste Standards gewährleisten."

Dirk Tondorf,  Bereichsdirektor Marktfolge Aktiv

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter (m/w/d) Team qualifizierte Kreditsachbearbeitung Marktfolge Aktiv

in Voll- oder Teilzeit für unseren Standort in Alt-Hürth.

 

So sieht Ihre neue Tätigkeit aus:

  • Bearbeitung aller privaten und gewerblichen Kreditvorgänge ab einem Kreditengagementvolumen von TEUR 750
  • Materielle und formelle Prüfung der Kreditvorlage in Verbindung mit der Zweitvotierung bzw. Zweitgenehmigung im Rahmen der eingeräumten Kompetenzen
  • Erstellung der Kreditprotokolle, Kredit- und Sicherheitenverträge, Sicherheitenbestellung und Auszahlung
  • Auswertung der wirtschaftlichen Verhältnisse im Rahmen der Antragsbearbeitung und laufenden Offenlegung sowie Anlage und Freigabe Rating
  • Sachbearbeitung von laufenden Kreditfällen inklusive Datenpflege, Schriftverkehr und Aktenführung

 

Was wir uns wünschen:

  • Eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) sowie Erfahrungen in der Bearbeitung von privaten und gewerblichen Krediten sind wünschenswert
  • Sie sind engagiert, belastbar, verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und sind ein Teamplayer
  • Sie arbeiten eigenständig und organisiert in Ihrem Arbeitsbereich
  • Sie nutzen die Möglichkeiten der Technik, um Geschäftsvorfälle effizient zu bearbeiten

 

Was wir Ihnen dafür bieten:

  • Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben liegt uns am Herzen. Dafür bieten wir flexible Arbeitszeiten, eine 39 h/Woche (Vollzeit) sowie in gegenseitiger Absprache bis zu 50 % mobiles Arbeiten.
  • Urlaub: Bei uns haben Sie 30 Tage Urlaub. Zusätzlich bekommen Sie am 24. und 31. Dezember frei. Unsere Liebe zum regionalen Brauchtum feiern wir am "Feiertag" Rosenmontag.
  • Vergütung: Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie die genossenschaftliche Zentralbank. Dabei sind alle guten Dinge - in dem Fall Ihr Gehalt - DREIzehn. Die Eingruppierung erfolgt gemäß Ihren Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen ab VG C1.
  • Vertrag: Auch in Krisenzeiten bieten wir Ihnen einen zukunftssicheren Job, der mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag einhergeht.
  • Weiterbildung: Wenn Sie wachsen, wachsen wir! Für Ihre persönliche und fachliche Entfaltung bieten wir eine individuelle Förderung durch entsprechende Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Sonderleistungen: Hier haben wir einiges zu bieten wie vermögenswirksame Leistungen, kostenfreie Unfallversicherung, E-Bike-Leasing, Langzeitarbeitszeitkonten, gebührenfreies Girokonto, Fonds ohne Ausgabeaufschlag u. v. m.
  • Sonstiges: Kaum der Rede wert, aber auch bei uns gibt es kostenloses Wasser, Kaffee, Tee...

 

Lust auf was Neues?

Haben wir Ihr Interesse geweckt, Sie sehen jedoch noch Entwicklungspotenzial auf der fachlichen Seite? Bewerben Sie sich trotzdem; für uns ist Ihre Motivation und Ihr Interesse an den fachlichen Themen wichtig. Fehlende Detailkenntnisse erhalten Sie im Rahmen eines kollegialen Training on the job oder durch die genossenschaftlichen Akademien.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.04.2025 über unser Online-Portal unter Angabe des frühstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Sie haben noch Fragen? Ihr zukünftiger Bereichsdirektor Dirk Tondorf (Tel.: 02233/9444-6101, E-Mail: dirk.tondorf@voba-rek.de) freut sich von Ihnen zu hören!

Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.