Als regionaler Arbeitgeber nehmen wir unsere Aufgabe gegenüber unseren Mitarbeitenden mit großer Verantwortung wahr. Lokale Verbundenheit, Sicherheit, sowie Vereinbarkeit von Leben und Beruf bilden eine Einheit – natürlich mit Chancen und Herausforderungen, die Sie bei uns finden. Führen Sie mit uns gemeinsam unsere Bank in die Zukunft und arbeiten mit uns Tag für Tag mit viel Begeisterung in einer starken Gemeinschaft.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Merseburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Bankorganisator / Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit

Ihr neuer Job:

• Sie gestalten aktiv die digitale Zukunft unserer Bank
• Sie administrieren unser Kernbankverfahren agree21, einschließlich aller Module
• Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter, fachliche und technische Probleme, Schnittstelle zur Rechenzentrale (1st und 2nd – Level Support)
• Sie gestalten die Bankorganisation und Dokumentation der Aufbau- und Ablauforganisation mit
• Sie kümmern sich um die Festlegung von Einzelprozesszielen und sorgen für die Umsetzung der Prozessstrategie.
• Sie planen, gestalten und optimieren die Geschäftsprozesse mit dem Ziel einer Verbesserung von Effizienz, Funktionalität, Rentabilität, und Kundenzufriedenheit.
• Sie treiben die Standardisierung und Automatisierung von Prozessen voran, um einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen

Ihr Profil:

• Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Organisation oder IT sowie erste Erfahrungen in der Bankorganisation/IT
• IT-Kenntnisse-/Komponenten und ein sicherer Umgang mit EDV-Anwendungsprogrammen        
• analytisches, konzeptionelles, lösungsorientiertes und ganzheitliches Denken

Unser ANGEBOT, DAS Sie BEGEISTERT:

• Bye-bye 9 to 5! Leben Sie Ihre Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten von 7 bis 20 Uhr und Remote-Optionen
• Karriereboost garantiert: Wir ermöglichen eine umfangreiche Einarbeitung und unterstützen aktiv bei Fortbildungen und Zertifizierungen. Wir garantieren kontinuierliche Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten durch regelmäßige Feedbackgespräche
• 30 Tage Urlaub + 2 Tage (Weihnachten und Silvester) + 0,5 Tage (wir schenken Ihnen jedes Jahr einen halben Urlaubstag an Ihrem Geburtstag)
• Vermögenwirksame Leistungen, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und ein 13. Gehalt
• Mehr Netto vom Brutto! Wir bieten die Möglichkeit, mobile Endgeräte und Fahrräder aus dem Bruttogehalt zu leasen und viele weitere Optimierungsmöglichkeiten für Ihr Gehalt
• finanzielle Unterstützung bei Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs

Und, Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!