Bei uns zählt der Mensch!
Die Volksbank Freiburg ist eine starke Regionalbank mit rund 400 Mitarbeitenden, einer familiären Unternehmenskultur und einem ausgeprägten Teamgeist. Jede Kollegin und jeder Kollege ist bei uns wichtig und kann etwas bewegen. Unsere gemeinsame Arbeit stiftet Sinn für die Menschen und Unternehmen in unserer Region.
Für unseren Bereich Unternehmenssteuerung suchen wir ab sofort einen engagierten und erfahrenen Referenten (m/w/d) im Meldewesen.
Ihre Aufgaben:
- Erstellung und fristgerechte Einreichung von aufsichtsrechtlichen Meldungen an die zuständigen Behörden
- Analyse und Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen im Meldewesen
- Pflege und Weiterentwicklung der Meldewesensysteme und -prozesse
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Risikomanagement, Rechnungswesen und IT zur Sicherstellung der Datenqualität und -konsistenz
- Durchführung von Plausibilitätsprüfungen und Datenanalysen
- Unterstützung bei internen und externen Prüfungen sowie bei der Beantwortung von Anfragen der Aufsichtsbehörden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau (m/w/d) oder duales Studium der Fachrichtung Bank
- Weitergehende bankbetriebswirtschaftliche Qualifikation, z. B. Bankfachwirt/Bankbetriebswirt (m/w/d) oder Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Meldewesen einer Bank oder einer vergleichbaren Institution
- Fundierte Kenntnisse der relevanten aufsichtsrechtlichen Anforderungen und Meldepflichten
- Sicherer Umgang mit Meldewesensystemen und Datenbanken
- Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Ein attraktives Vergütungspaket mit einem jährlichen Fixgehalt von 45.000 Euro bis 63.000 Euro, in Abhängigkeit von Erfahrung und Qualifikation
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld
- Einen hochmodernen Arbeitsplatz in Toplage in unserer Zentrale am Hauptbahnhof
- Geregelte Arbeitszeiten und einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung an bis zu zwei Tagen in der Woche möglich
- Professionelles Onboarding noch vor dem ersten Arbeitstag
- Einen individuellen Einarbeitungsplan
- Breitgefächerte Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Jobticket, Kantine, Kinderbetreuungszuschuss, Dienstrad-, Handy- & PC-Leasing
- Hansefit und weitere Angebote für Gesundheit und Prävention
- Attraktive Gruppenversicherungstarife für Krankenzusatz- und Pflegeversicherung
Wenn es Sie reizt, Ihre Kompetenz in dieser Position einzubringen, dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Hierfür reicht uns eine prägnante Kurzbewerbung. Alles Weitere besprechen wir persönlich.
