Zum 01. Oktober 2024 suchen wir einen

Mitarbeiter Organisation und Prozessmanagement (m/w/d) - Schwerpunkt: Auslagerungsmanagement/Notfallmanagement


Mögliche Aufgabenschwerpunkte:

• Verantwortung als Auslagerungsmanager für das Auslagerungsmanagement
  • Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung aller gesetzlichen Vorgaben und Vorschriften im Bereich des Auslagerungsmanagements
  • Weiterentwicklung des Auslagerungsmanagements und der entsprechenden Kontroll- und Überwachungsprozesse
  • kontinuierliche Pflege des Auslagerungsregisters sowie die Verwaltung von auslagerungsspezifischen Daten in einem digitalen System
  • regelmäßige Berichtserstattung an den Vorstand
  • Planung und Durchführung von internen Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen
• Mitverantwortung für das Notfallmanagement
  • Erstellung und Fortschreibung von Notfallkonzepten sowie die Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen
• Fachliche Unterstützung und Zusammenarbeit mit dem ausgelagerten Beauftragten für Datenschutz und Informationssicherheit
• Mitwirkung in Projekten, sowie Beratung und Unterstützung der Fachbereiche in den oben genannten Aufgabenschwerpunkten

Sie überzeugen durch:

• abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)
• Fortbildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation (wünschenswert)
• sehr gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
• ausgeprägtes analytisches und bereichsübergreifendes Denken
• zuverlässige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit pragmatischen Lösungsansätzen
• Engagement und Ausdauer
• Eigeninitiative und Belastbarkeit
• hohe Einsatzbereitschaft
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

• eine Unternehmenskultur gemäß unseren Leitsätzen
• eine verantwortungsvolle, durch Eigeninitiative bestimmte Tätigkeit
• kurze Entscheidungswege, effiziente Prozesse und eine offene Kommunikation
• attraktive Zusatzleistungen, wie Fahrradleasing, Urlaubsaufstockung, Homeoffice, HVV-ProfiTicket und betrieblicher Gesundheitsförderung

Für Bewerbende– ohne Erfahrung in diesem Bereich – stellen wir ein umfangreiches Entwicklungsangebot zur Verfügung, individuell je nach Bedarf.

Sie haben Interesse?
Dann bewerben Sie sich noch heute

• online (vobaeg.de/karriere) oder
• per Mail (personal@vobaeg.de)

unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.