Die Volksbank Uelzen-Salzwedel eG ist eine eigenkapitalstarke und regional verbundene Kreditgenossenschaft mit mehr als einer Mrd. Euro Bilanzsumme. Unser starkes Team, bestehend aus rund 170 qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, legt seinen Fokus auf eine kunden- und marktorientierte Beratung im ganzheitlichen Sinne.
Unsere Bank richtet ihr Handeln an klar definierten genossenschaftlichen Werten aus, die uns als Gesellschaft heute besonders wichtig sind. Dazu zählen Partnerschaftlichkeit, Transparenz, Solidarität, Vertrauen, Fairness und Verantwortung.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Prüfung und Votierung von Kreditanträgen, insbesondere zur Finanzierung von Immobilien
• Mitwirkung bei der Erstellung von Finanzierungskonzepten
• Erfassung von Kunden-, Konto- und Sicherheitendaten im Banksystem
• Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen
• Prüfung von Auszahlungsvoraussetzungen und Freigabe von Auszahlungen
• Bearbeitung von Vertragsänderungen und -auflösungen
• Führung von Schriftverkehr, insbesondere mit Notaren und weiteren Vertragspartnern
• Mitwirkung bei der Risikofrüherkennung

       Außerdem bieten wir:

• Umfassende Einarbeitung in das Kreditgeschäft durch ein sehr gut ausgebildetes Team
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in nahezu alle Bereiche des Kreditgeschäfts (z.B. auch Firmenkundengeschäft oder Wertermittlung von Immobilien)

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau wünschenswert
• Idealerweise erste Erfahrungen in der Kreditsachbearbeitung
• Neueinsteiger mit einer vergleichbaren Berufsausbildung im kaufmännischen sowie rechts- oder steuerberatenden Bereich und Interesse am Kreditgeschäft sind ebenfalls eingeladen, sich zu bewerben
• Souveränes und verbindliches Auftreten verbunden mit einer hohen Dienstleistungsorientierung 
• Gute Selbstorganisation sowie effizientes Zeitmanagement
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Engagement und Teamfähigkeit

Das macht uns als Arbeitgeber so attraktiv:

• Bezahlung nach Tarifvertrag mit 13. Monatsgehalt
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub (zzgl. Heiligabend + Silvester)
• Möglichkeit zusätzlichen unbezahlten Urlaubs
• Vorsorge-/Gesundheitstag
• Flexible Arbeitszeiten & die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Hybrides Arbeiten durch entsprechende technische Ausstattung
• Konditionen für Mitarbeitende
• Hansefit
• Bikeleasing
• Jobticket
• Rabatte für Mitarbeitende über benefits.me
• PC-Leasing-Programm für Mitarbeitende
• Kostenfreie Versorgung mit Wasser und Heißgetränken
• Regelmäßige Events für Mitarbeitende
• Hundefreundliches Büro
• Kurze Dienst- und Entscheidungswege
• Mitbestimmungsmöglichkeiten (z.B. über Projekte)
• Ein regionaler, familiärer und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit kurzen Arbeitswegen

Wenn wir Ihr Interesse für diese Aufgabe geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Tool (Button "Jetzt hier bewerben") unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern unser Leiter QSA Herr Sören Bode (Telefon 0581 950-2400) oder unsere Ansprechpartnerin in der Personalabteilung Frau Silke Dräger-Bausch (Telefon 0581 950-2101).