Wer sind wir
Wir sind eine Bank mit Herz, die nah, schnell und vor allem kompetent bedient, überall, jederzeit und natürlich in Schermbeck. Unsere Leitlinie „Wir finden eine Lösung.“ prägt uns. Wir sind eine regionale und kundenorientierte Bank und legen viel Wert auf unsere Kompetenzen in der Beratung sowie der schnellen, unkomplizierten Bearbeitung.
Ihre Aufgaben
Im Zuge einer geplanten Neustrukturierung der Aufgabenverteilung sowie der Vertretungsregelungen innerhalb der Abteilung wird der Verantwortungsbereich dieser Position derzeit weiterentwickelt. Die nachfolgend genannten Tätigkeiten stellen daher einen möglichen Schwerpunkt der Funktion dar; ergänzende oder veränderte Aufgaben können sich im Rahmen der organisatorischen Weiterentwicklung ebenfalls ergeben.
Zu Ihren möglichen Aufgaben gehören insbesondere:
- Verantwortung für das Prozessmanagement
- Durchführung und Sicherstellung der Datenqualitätskontrolle
- Betreuung des Formularwesens
- Administrative Eingaben und Pflegearbeiten im Kernbanksystem
- Durchführung von Wertpapierkontrollen
- Übernahme weiterer Aufgaben im Betriebsbereich, die sich im Zuge organisatorischer Veränderungen oder neuer Zuständigkeiten ergeben können
Entsprechende Möglichkeiten der Qualifizierung sind vorgesehen und perspektivisch bzw. nach individuellem Qualifikationsstand ist die Übernahme der stellvertretenden Leitung der Abteilung möglich.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau
- Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung im Betriebsbereich
- Sie sind teamfähig, zuverlässig und verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Zudem besitzen Sie großes Interesse an betrieblichen Abläufen und internen Prozessen
- Ihre Arbeitsweise ist selbständig, strukturiert und eigenverantwortlich
Wir bieten Ihnen
- Weiterbildungsprogramme und persönliche Entwicklungschancen
- Mitarbeit in Projekten
- Offene Unternehmenskultur mit „Du“ vom Vorstand bis zum Praktikanten
- Leistungsgerechte und attraktive Vergütung inkl. VL und betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Urlaubstage im Jahr zzgl. 2 Bankfeiertage (Heiligabend und Silvester)
- umfangreiche Sozialleistungen, Mitarbeiter-Benefits wie Bike-Leasing, Mitarbeiter-PC-Programme u.ä.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Leistungen, darunter Sportmöglichkeiten
- Vergünstigungen bei Produkten der genossenschaftlichen Finanzgruppe
Für Rückfragen stehen Ihnen Lara Berger (02853/98-914) und Simone Gawlista (02853/98-141) gerne zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter www.vb-schermbeck.de/stellenausschreibung
