Wir sind eine moderne, erfolgreiche und zukunftsorientierte Raiffeisenbank mit über 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, einer Bilanzsumme von 2,3 Milliarden Euro und 18 Geschäftsstellen in der Region. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt! Als genossenschaftliche Regionalbank fühlen wir uns den Menschen und den Unternehmen in unserem Geschäftsgebiet in besonderer Weise verpflichtet. Das gilt für Kunden genauso wie für Mitarbeiter !
Ihre Aufgaben
Die Stelle ist mitverantwortlich für die organisatorische Gestaltung der Geschäftsprozesse und Systeme mit Schwerpunkt Aktiv-Bereich sowie die entsprechenden betrieblichen Ablauf- und Aufbaustrukturen unter festzulegenden zeitlichen und räumlichen Bedingungen.
Die Geschäftsprozesse werden unter dem Gesichtspunkt der Kundenorientierung, der Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit permanent überprüft. Es erfolgen Vorschläge zur Anpassung der Prozesse und Bankstrukturen an die strategischen Unternehmensziele und operativen Teilziele der Funktionsbereiche unter besonderer Würdigung der Schnittstellen.
Alle Zielsetzungen dienen der Erfüllung der gesetzlichen, aufsichtsrechtlichen sowie verwaltungsrechtlichen Vorgaben und Maßgaben in den Aufgabenbereichen der Aufbau- und Ablauforganisation sowie der Verwendung nutzergerechter und effizienter Sachmittel.
Aufgrund der Anforderungen an die Stelle ist bei einer Teilzeittätigkeit eine Mindest-Beschäftigung von 75% = ca. 30 Wochenstunden vorgesehen.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung
- Idealerweise haben Sie sich zum/zur Bankfachwirt/in weiter gebildet
- Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Kreditsachbearbeitung oder -beratung
- Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse bankspezifischer und allgemeiner EDV-Anwendungen (z. B. agree21, Office-Anwendungen)
- Sie zeigen eine selbständige, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sie bringen eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit mit, sind sicher im Auftreten und überzeugen durch Teamfähigkeit.
Wir bieten Ihnen
- einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation entsprechende Vergütung
- die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz
Wenn Sie diese Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Vorzugsweise erwarten wir Ihre Bewerbung über unser Online-System unter: https://www.rbkk.de/meine-bank/karriere/stellenangebote.html
Alternativ senden Sie diese an:
Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG
Herr Holger Heidler
Bereichsleiter Personal
Kaiser-Heinrich-II.-Str. 2
93077 Bad Abbach
09441/5019-2011
holger.heidler@rbkk.de
