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Ihre Ansprechpartner

Marcus Heinen
Bereichsleiter Personal
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Katharina Raestrup
Abteilungsleitung Personalentwicklung
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Louisa Kayser
HR-Business Partner
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Michaela Schneider
HR-Business Partner
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Nadine Weller
HR-Business Partner
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Johannes Grusdas
HR-Business Partner / Ausbildungsbeauftragter
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Pamela Galla
Ausbildungsbeauftragte
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Technische Probleme im Bewerbungsprozess

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Risikocontroller:in

Sie möchten strategische Entscheidungen als ausgewiesener Experte unterstützen? Sie vertiefen sich gern in komplexe Zusammenhänge und scheuen sich nicht vor der Herausforderung, Risiken aus unterschiedlichen Perspektiven zu identifizieren und zu bewerten? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams Unternehmenssteuerung als

Risikocontroller:in

in Vollzeit
am Standort Bielefeld

Wir sind eine erfolgreiche und krisensichere Volksbank in Ostwestfalen, die sich durch gute Karrieremöglichkeiten und schnelle Entscheidungswege auszeichnet.

Ihre Aufgaben:

  • Sie wirken bei der Risikoinventur unter besonderer Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten mit
  • Sie unterstützen bei der Berechnung des Risikodeckungspotenzials in der ökonomischen und normativen Perspektive
  • Sie messen und überwachen die wesentlichen Risiken sowie die weiteren Risiken nach der MaRisk
  • Sie erstellen unseren Risikobericht und weitere betriebswirtschaftliche Auswertungen und Analysen
  • Sie ermitteln Maßnahmen zur Risikosteuerung und erarbeiten Entscheidungsvorlagen für Gremien wie zum Beispiel Vorstand und den Treasury-Management-Ausschuss
  • Sie entwickeln Methoden und Verfahren im Risikocontrolling, inkl. Angemessenheitsprüfungen weiter

Das zeichnet Sie aus:

  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium oder haben aufbauend auf Ihre abgeschlossene Bankausbildung erste Berufserfahrungen im Bereich des Risikocontrollings gesammelt oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen 
  • Sie bringen gute analytische Fähigkeiten, gute finanzmathematische Kenntnisse und vernetztes, lösungsorientiertes sowie konzeptionelles Denken mit
  • Sie verfügen über eine eigenständige, eigenverantwortliche sorgfältige, termingerechte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für effiziente Prozesse und Abläufe und sind vertraut im Umgang mit Microsoft
  • Gute Markt- und Wettbewerbskenntnisse für die Formulierung von Handlungsempfehlungen runden Ihr Profil ab

 

Lust auf eine Veränderung?
Dann bewerben Sie sich ganz einfach über den "Jetzt hier bewerben"-Button.

Bei Fragen bin ich für Sie da:
Johannes Grusdas (HR Betreuer)
Telefon:  0521 544-7695
E-Mail: johannes.grusdas@volksbankinostwestfalen.de

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Bei fachlichen Fragen dürfen Sie sich auch gerne direkt an unseren Bereichsleiter Unternehmenssteuerung, Herrn Dr. Qays Al-Bahloul (E-Mail: qays.al-bahloul@volksbankinostwestfalen.de), wenden.

 

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