Für unsere Bank suchen wir immer wieder Fach- und
Führungskräfte, die das nachhaltige Bankgeschäft mit
uns weiter entwickeln möchten.

Für Sie steht ebenfalls der sozial-ökologische Aspekt
im Vordergrund? Sie haben Erfahrung in der
Bankbranche und möchten sich beruflich verändern?
Oder Sie verfügen über tiefe Fachexpertise in einer
unserer Branchen?

Dann bewerben Sie sich bei uns initiativ.

Wir freuen uns auf Sie.

Die GLS Beteiligungs AG – eine Tochtergesellschaft der GLS Bank – entwickelt und betreut seit über 20 Jahren Beteiligungen an Unternehmen, die eine ethisch, sozial-ökologisch, nachhaltige Wirtschaft und Gesellschaft zukunftsfähig gestalten. Dabei konzentrieren wir uns auf die Branchen erneuerbare Energien, ökologische Ernährung und nachhaltige Wirtschaft. Die GLS Beteiligungs AG übt zudem die kaufmännische Geschäftsführung, technische Betriebsführung und Anlegervertretung für Wind- und Solarparks mit einer Leistung von ca. 250 Megawatt aus. Wir beraten unsere Kund*innen sowie die Schwestergesellschaft, die GLS Energie AG, in allen Fragen, die mit dem Erwerb und dem Management von Wind- und Solarparks einhergehen. Die GLS Energie AG verfügt über ein eigenes Portfolio von mehreren Wind- und Solarparks mit insgesamt 115 Megawatt Leistung.
 

Wir bauen aktuell den Geschäftsbereich „Entwicklung und Repowering im Bereich erneuerbare Energien“ (Wind/Photovoltaik) weiter aus und suchen zum nächstmöglichen Termin Sie als Senior Projektmanager*in. In Ihrer Funktion steuern Sie in einem kleinen Team als Projektleiter*in die von uns übernommenen Entwicklungsmandate.

In dieser anspruchsvollen Position übernehmen Sie u.a. folgende Aufgaben:
 

• Steuerung von Due Diligence Prozessen
• Projektplanung und -steuerung
• Standortsicherung
• Bauleitplanung
• Genehmigungsplanung bis hin zur Inbetriebnahme

Sie werden dabei von unseren erfahrenen Assetmanager*innen, unseren Finanzierungsexpert*innen, den technischen Betriebsführer*innen und weiteren externen Dienstleistern tatkräftig unterstützt.

Für diese verantwortungsvolle Aufgabe verfügen Sie idealerweise über:
 

• 3-5 Jahre Erfahrung auf den genannten Gebieten mit Schwerpunkt erneuerbare Energien, beispielsweise bei Projektentwicklern, PV- und Windkraftherstellern, Unternehmensberatungen oder Energieversorgern
• ein abgeschlossenes kaufmännisches, technisches oder wirtschaftsrechtliches Hochschul- oder
  Fachhochschulstudium
• eine strukturierte, genaue Arbeitsweise, eine analytische Denkweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein
• einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft-Office Programmen

Im Rahmen einer stetig wachsenden unternehmerischen und werteorientierten Organisation mit großen Gestaltungsspielräumen suchen Sie ein Umfeld, um die Energiewende und sich selbst weiterzuentwickeln. Teamorientierung, Durchsetzungsfähigkeit, sicheres Englisch in Wort und Schrift sowie diplomatisches Geschick runden Ihr Profil ab.

Für diese Position sieht unsere hauseigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt vor, das aus einem Grundeinkommen besteht und sich um den Grad der Berufserfahrung, den Funktionszuschlag und ggf. einen Sozialzuschlag erhöht. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie beispielsweise 13 Monatsgehälter, eine großzügige sozial-ökologische Altersvorsorge, ein Jobticket, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen, mit Ihnen eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an Klaus Berthold und Christina Herp bis zum 19.02.2023 über unser GLS Bewerberportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Teamleiter*in für eines unserer überregional organisierten Teams in der neu entstehenden Abteilung Kreditberatung Direkt im Ressort Firmenkundenbetreuung & Treasury. Der Schwerpunkt liegt in der Beratung und Betreuung unserer Firmenkreditkunden mit einem Finanzierungsbedarf bis zu 300 TEUR in unterschiedlichen Branchen. Die Stelle ist unbefristet und in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

Wir schätzen flache Hierarchien. In dieser Funktion berichten Sie direkt an die zweite Führungsebene. 

Folgendes gehört in dieser Funktion zu Ihren Aufgaben:
 

• die fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein neu entstehendes aus unterschiedlichen Standorten heraus agierendes Team
• die Führung der Mitarbeitenden im Sinne neuer Formen der Zusammenarbeit:
  mit Fokus auf gemeinsamen Entscheidungen und co-kreativen Prozessen
• die Pflege und Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen sowie den Ausbau unseres Portfolios in diesem Segment
• die Sicherstellung des Erreichens inhaltlicher und ökonomischer Ziele
• die Weiterentwicklung des Kundenerlebnisses auch im Kontext der Digitalisierung - gemeinsam mit anderen Abteilungen

Für diese verantwortungsvolle Aufgabe verfügen Sie idealerweise über:
 

• eine Bank- mit Zusatzausbildung zum/zur Bankfachwirt*in oder eine ähnliche Qualifikation (z.B. ein betriebswirtschaftliches Studium)
• eine stark ausgeprägte Kundenorientierung sowie eine hohe Motivation, in diesem Kundensegment Wirkung zu erzielen
• mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft und ein gutes Verständnis für Kreditprozesse
• Führungserfahrung sowie die Leidenschaft für Führungsthemen, Empathievermögen und eine sehr gute Reflektionsfähigkeit
• eine Leidenschaft zu sozial-ökologischen Themen, um schnell die Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden zu finden

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt vor, das aus einem Grundeinkommen besteht und sich um den Grad der Berufserfahrung, den Funktions- und Ortszuschlag sowie ggf. einen Sozialzuschlag erhöht. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie beispielsweise 13 Monatsgehälter, eine großzügige sozial-ökologische Altersvorsorge, ein Jobticket, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Sie aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an Sebastian Schröter, Christian Eickhoff und Christina Herp bis zum 09.02.2023 über unser GLS Bewerberportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Mitarbeiter*in für die Marktfolge Aktiv Kreditanalyse – Schwerpunkt Votierung und Kreditentscheidung. Die Stelle ist unbefristet und in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

In dieser Aufgabe übernehmen Sie:

• die ganzheitliche und eigenverantwortliche Analyse von komplexen Kreditengagements im risikorelevanten Kreditgeschäft
• die Votierung von Entscheidungsvorlagen sowie die Bewertung von Sicherheiten
• die Genehmigung von Krediten im Rahmen der vergebenen Kompetenzen
• die Mitbetreuung von Kunden*innen der Intensivbetreuung
• anlassbezogen Aufgaben im Rahmen von fachspezifischen Projekten

Für diese verantwortungsvolle Position verfügen Sie idealerweise über:

• eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung - gerne ergänzt mit Zusatzqualifikationen (Bankfachwirt*in, Bankbetriebswirt*in oder wirtschaftswissenschaftliches Studium)
• mehrjährige Erfahrung im Privat- und Firmenkundengeschäft
• eine strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
• ein hohes Maß an Genauigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe
• ein ausgeprägtes analytisches Urteils- und Denkvermögen

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt vor, das aus einem Grundeinkommen besteht und sich um den Grad der Berufserfahrung, den Funktionszuschlag und ggf. einen Sozialzuschlag erhöht. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie beispielsweise 13 Monatsgehälter, eine großzügige sozial-ökologische Altersvorsorge, ein Jobticket, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Ihnen gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an Andreas Altenkamp und Bettina Engelmann bis zum 16.02.2023 über unser GLS Bewerbungsportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.                                     

In einem Schülerpraktikum bei der GLS Bank lernst Du viele relevante Bereiche, die im Zusammenhang mit unserem sozial-ökologischen Banking stehen, kennen. Mach dir ein eigenes Bild über unsere Arbeit und darüber was sozial-ökologisches Banking für uns bedeutet. Egal ob Du ein oder zwei Tage reinschnuppern willst oder mehrere Wochen die GLS Bank kennenlernen möchtest, wir möchten Dir diese Chance bieten und freuen uns auf Deine Bewerbung.

Das erlebst Du:

• Eigene kleine Projektaufgaben (bei mehrwöchigen Praktika)
• Kennenlernen der verschiedenen Bereiche der GLS Bank
• Unsere Ausbildung und alles was in diesem Zusammenhang wichtig ist

Das bringst Du mit:

• Interesse an Themen der Nachhaltigkeit
• Interesse an der Wirtschaft und dem Bankgeschäft
• Lust was Neues zu entdecken und erleben

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Dir gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

Wenn Du Dich angesprochen fühlst und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser GLS Bewerbungsportal an Florian Pankowski.

Standort Bochum/ Beginn 01.08.2023/ Ausbildungszeit 3 Jahre

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.

Du kannst was bewegen!

Mit Deiner Ausbildung bei der GLS Bank suchst Du Dir eine besondere Ausbildung aus. Warum? Weil hier der Grundstein gelegt wird, das Bankgeschäft nachhaltig zukunftsfähig zu gestalten. Du kannst Deinen Teil dazu beitragen, denn wir freuen uns über jede*n Menschen, der Lust hat unsere gemeinsamen Werte weiterzutragen und geben Dir von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben und Freiräume zur persönlichen Entwicklung.

Das lernst Du bei uns kennen:
 

• Eine Ausbildung in einer dynamischen Organisation, die den Sinn vor den Gewinn stellt
• Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kund*innen und eine Mischung aus Bankingexpert*in und Kummerkasten. Für Spannung, Überraschungen und interessante Begegnungen ist stets gesorgt, denn Du weißt nie was dich im nächsten Anruf erwartet.
• Du hilfst unseren Kund*innen rund um das Thema Kontoführung sowie nachhaltiges Banking und leitest bei Bedarf an unsere Spezialisten*innen im Hause weiter
• Sichere Kommunikation mit unseren Kund*innen auf verschiedenen Kanälen (Telefon, E-Mail, Schriftlich)
• Wie Geld an den Stellen ankommt, wo es nachhaltig wirken kann
• Teilnahme an Messen und Veranstaltungen sowie Begleitung unterschiedlicher Projekte im Haus
• Kooperation und Zusammenarbeit in diversen Teams

Unsere Wünsche an Dich:

• Du hast Deinen Realschulabschluss oder einen vergleichbaren Abschluss
• Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und hast ein Interesse an bankfachlichen Themen
• Du hast eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift
• Du bist selbstständig, magst aber auch die Arbeit im Team
• Du bringst eine technische Affinität mit und hast Grundkenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen

Das bieten wir Dir in der Ausbildung bei der GLS Bank:
 

• Zu Beginn lernst Du das Unternehmen und die innerbetrieblichen Abläufe in Form einer Seminarreihe kennen
• Du wirst von unseren Ausbilder*innen bei Deinen neuen Aufgaben begleitet, Schritt für Schritt
• Eine gute Mischung aus Ausbildung vor Ort und mobilem Arbeiten von Zuhause
• Wie Du zur Changemaker*in wirst und einen nachhaltigen Wandel im Finanzsektor gestalten kannst
• Wir geben Dir Raum Dich selbst kennenzulernen, in Selbstwirksamkeit zu kommen und Dich zu entwickeln

Durch die nachhaltige Ausrichtung unseres Unternehmens bieten wir Dir eine besondere Ausbildung mit Sinn. Wenn Dich diese interessante Chance anspricht und Du unsere Werte teilst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung an Manuela Zänker und Florian Pankowski.

Standort Bochum/ Beginn 01.08.2023/ Ausbildungszeit 2,5 Jahre

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.

Du kannst was bewegen!

Mit Deiner Ausbildung bei der GLS Bank suchst Du Dir eine besondere Ausbildung aus. Warum? Weil hier der Grundstein gelegt wird, das Bankgeschäft nachhaltig zukunftsfähig zu gestalten. Du kannst Deinen Teil dazu beitragen, denn wir freuen uns über jede*n Menschen, der Lust hat unsere gemeinsamen Werte weiterzutragen und geben Dir von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben und Freiräume zur persönlichen Entwicklung.

Das lernst Du bei uns kennen:

• Eine Ausbildung in einer dynamischen Organisation, die den Sinn vor den Gewinn stellt
• Ganzheitliche Beratung bei einer nachhaltigen Bank, sowohl telefonisch als auch persönlich
• Alle Abteilungen, die im Zusammenhang mit der Bankausbildung stehen, wie z.B. unser Kundenservice, , unseren Kredit- und Anlagebereich
• Sichere Kommunikation mit unseren Kund*innen auf verschiedenen Kanälen (Telefon, E-Mail, Schriftlich)
• Selbständiges Planen von zusätzlichen Ausbildungsinhalten
• Erfahrungen in unseren Filialstandorten Bochum, Hamburg, Berlin und München u.a.
• Wie Geld an den Stellen ankommt, wo es nachhaltig wirken kann
   
• Unsere Wünsche an Dich:
• Dich begeistern die Kernwerte der GLS Bank
• Dein Ziel ist es, mit Deiner Arbeit sinnstiftende Projekte zu ermöglichen
• Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und hast Interesse an bankfachlichen Themen
• Kommunikationsstärke und ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Du bist selbstständig, magst aber auch die Arbeit im Team
• Du bringst eine technische Affinität mit und hast Grundkenntnisse in den gängigen MS- Office Programmen
• Du hast dein Abitur, deinen Realschulabschluss mit Qualifikation, oder einen vergleichbaren Abschluss

Das bieten wir Dir in der Ausbildung bei der GLS Bank:

• Zu Beginn lernst Du das Unternehmen und die innerbetrieblichen Abläufe in Form einer Seminarreihe kennen
• Du wirst von unseren Ausbilder*innen bei Deinen neuen Aufgaben begleitet, Schritt für Schritt
• Eine gute Mischung aus Ausbildung vor Ort und mobilem Arbeiten von Zuhause
• Wie Du zur Changemaker*in wirst und einen nachhaltigen Wandel im Finanzsektor gestalten kannst
• Wir geben Dir Raum Dich selbst kennenzulernen, in Selbstwirksamkeit zu kommen und Dich zu entwickeln

Durch die nachhaltige Ausrichtung unseres Unternehmens bieten wir Dir eine besondere Ausbildung mit Sinn. Wenn Dich diese interessante Chance anspricht und Du unsere Werte teilst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung an Manuela Zänker und Florian Pankowski.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionier sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Seither haben wir uns und das alternative Bankwesen stetig und erfolgreich weiterentwickelt. Dabei lieben wir es, mit Menschen, Ideen und Prozessen im Fluss zu sein und das Leben als ständiges Lernen und Wachsen zu begreifen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir engagierte und motivierte Mitarbeiter*innen als Verstärkung für unsere Abteilung Privat- und Geschäftskund*innen Retailbanking.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

Als Mitarbeiter*in im Kundencenter beantworten Sie freundlich, sicher und eloquent die telefonischen Anliegen unserer Kund*innen. Sie entlasten die Filialen sowie die Berater*innen durch die zentrale Annahme eingehender Telefonate inklusive fallabschließender Bearbeitung rund um die Themen Kontoführung im Spar- und Girobereich, Onlinebanking sowie Mitgliedschaft. Sie wickeln Folgearbeiten zuverlässig ab und übernehmen administrative Aufgaben im Zusammenhang mit der Kund*innenbestandspflege. Darüber hinaus erkennen Sie weitergehenden Beratungsbedarf, den Sie aktiv an die jeweiligen Ansprechpartner*innen im Haus
weiterleiten.

Für diese verantwortungsvolle Aufgabe bringen Sie mit:

• eine (bank) kaufmännische Ausbildung
• idealerweise erste Erfahrungen in der Kund*innenberatung sowie ein sicherer Umgang mit IT-Anwendungen
• ein ausgeprägtes Vertriebsverständnis
• Begeisterung für die Arbeit und den Kontakt mit unseren Kund*innen
• Kund*innen- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Flexibilität im Hinblick auf die Anforderungen im Bankalltag
• hohe Belastbarkeit, rasche Auffassungsgabe und Genauigkeit

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt vor, das aus einem Grundeinkommen besteht und sich um den Grad der Berufserfahrung und ggf. einen Sozialzuschlag erhöht. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie beispielsweise 13 Monatsgehälter, eine großzügige sozial-ökologische Altersvorsorge, ein Jobticket, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für eine flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Ihnen gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Durch die nachhaltige Ausrichtung unseres Unternehmens bieten wir Ihnen eine Aufgabe mit Sinn. Wenn Sie diese interessante Chance anspricht und Sie unsere Werte teilen, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung an Miriam Glause über unser GLS Bewerberportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Kundenberater*in für besondere Kund*innenanliegen. Die Stelle ist unbefristet und in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Sie erwartet ein hochmotiviertes, eng verbundenes Team und eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit den Verbindungsstellen. Das Team ist ein integraler Bestandteil der gesamten Organisation.

In dieser Aufgabe übernehmen Sie folgende Verantwortung:

• Sie bearbeiten besondere Kund*innenrückmeldungen und tragen Verantwortung für das exzellente Kund*innenerlebnis der GLS Bank
• Ihr Schwerpunkt liegt in einem der vielen Aufgabengebiete des Teams. Sie können je nach Bedarf und Stärken bspw. im Beschwerdemanagement, in der Nachlass- oder Betreuungsbearbeitung, in der Mitarbeitendenfiliale oder für Kartenreklamationen eingesetzt werden. Hier bringen Sie Ihre Erfahrung und Ihr sehr fundiertes Bankfachwissen bei der Bearbeitung von komplexen Anliegen gewinnbringend in Ihre tägliche Arbeit ein
• Sie werden vollumfänglich in einem der o.g. Themen eingearbeitet und täglich eingesetzt. Entwicklungsziel ist es, dass Sie sich je nach persönlichen Fähigkeiten mittel- bis langfristig in ein weiteres Aufgabengebiet des Teams einarbeiten und dieses als Zweitaufgabe mit übernehmen. Zu Ihren Aufgaben gehören die fallabschließende telefonische Beratung der Kund*innen, die fortgeschrittene Sachbearbeitung und komplexe Recherchetätigkeiten
• Sie gehen sensibel mit unseren Kund*innen oder Mitarbeiter*innen in telefonische Gespräche und haben dabei ein gutes Augenmerk auf den Kund*innenbedarf

Für diese verantwortungsvolle Position verfügen Sie über:

• eine Bankausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Berufserfahrung in der Kund*innenberatung
• eine stark ausgeprägte Service- und Kund*innenorientierung, Freude an tiefergehender Recherche, Empathie und eine exzellente Kommunikationsfähigkeit
• eine systematische, strukturierte und durch sehr hohe Selbstständigkeit sowie Eigenmotivation geprägte Arbeitsweise
• hohe Belastbarkeit, Flexibilität bezüglich der Anforderungen im Bankalltag, eine rasche Auffassungsgabe und Genauigkeit
• einen sehr sicheren Umgang mit MS Office, Lotus Notes, agree21 und digitalen Anwendungen wünschenswert
• Flexibilität im Rahmen unserer telefonischen Erreichbarkeit, insbesondere am Nachmittag

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt vor, das aus einem Grundeinkommen besteht und sich um den Grad der Berufserfahrung, den Funktionszuschlag und ggf. einen Sozialzuschlag erhöht. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie beispielsweise 13 Monatsgehälter, eine großzügige sozial-ökologische Altersvorsorge, ein Jobticket, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Ihnen gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an Manuela Chester, Beate Wenge und Miriam Glause bis zum 10.02.2023 über unser GLS Bewerbungsportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.

Sie lernen die sozial-ökologische Kundenbetreuung der GLS Bank an unseren Filialstandorten kennen. Dabei übernehmen Sie früh Verantwortung, z.B. im Rahmen eines Projektes rund um die Weiterentwicklung des Individualkundengeschäfts und qualifizieren sich so für eine spätere Position im Bereich Vermögensmanagement, Stiftungen und Institutionelle Anlagen.

Folgende Aufgaben übernehmen Sie in dieser Rolle:

• Teilnahme an Beratungsgesprächen mit unseren Kund*innen in den Bereichen Privatkunden und Stiftungen
• Aktive Ansprache unserer Kund*innen, sowohl persönlich als auch telefonisch, sowie die Erledigung von Serviceanliegen unserer Kund*innen
• Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projektaufgaben mit Blick auf die Weiterentwicklung unsers Angebotes und unserer Prozesse
• Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Veranstaltungen

Für diese verantwortungsvolle Position verfügen Sie idealerweise über:

• Freude sowohl am Kontakt mit unseren Kunden*innen sowie an eigeninitiativem Arbeiten und Interesse an wirkungsvoller nachhaltiger Geldanlage
• ein Studium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder Finance and Accounting sowie eine Bankausbildung oder eine andere kaufmännische Ausbildung
• einen sicheren Umgang mit MS Office

Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, exzellente Kommunikationsfähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und vor allem eine Leidenschaft für sozial-ökologische Fragestellungen runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab.

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein monatliches Arbeitsentgelt in Höhe von aktuell mindestens 3.436 € vor. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie beispielsweise 13 Monatsgehälter, eine großzügige sozial-ökologische Altersvorsorge nach der Übernahme, ein Jobticket, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Ihnen gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an Iris Mohrmann und Manuela Zänker bis zum 03.02.2023 über unser GLS Bewerbungsportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Werkstudent*in zur Unterstützung des Workforcemanagements der Abteilung Service- und Beratung Privatkunden. In dieser Abteilung werden die Anliegen unserer mehr als 350.000 Kund*innen sowohl telefonisch, als auch schriftlich bedient. Hierzu ist eine gute Planung und Steuerung der anfallenden Arbeit essentiell. Unser Team des Workforcemanagements übernimmt sämtliche Planungs- und Steuerungsaufgaben in diesem Kontext. Für dieses Team suchen wir Sie als Unterstützung.

In dieser Aufgabe unterstützen Sie:

• Bei der Planung im Workforce-Management, wie Schicht- und Pausenplanungen, Urlaubsplanung, Side by Side Planung unter Berücksichtigung verschiedener Bedarfe und kommunizieren dazu auch mit Kolleg*innen
• Bei der administrativen Eintragung von Schulungen, Trainings, Veranstaltungen und Meetings.
• Bei der Aufgabendisposition des Teams

Für diese verantwortungsvolle Position verfügen Sie idealerweise über:

• Eine gute Kommunikation in Mail und Schrift
• Eine hohe Auffassungsgabe, Genauigkeit und Zuverlässigkeit, sowie Spaß an Koordinationsaufgaben
• Ein gutes technisches Verständnis und einen sicheren Umgang mit den MS-Office Programmen

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt von 16 Euro die Stunde vor. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie die Übernahme der Kosten für den ÖPNV, eine Bio-Kantine, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Ihnen gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an Andreas Striebeck und Manuela Zänker über unser GLS Bewerbungsportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.

Websiteentwicklung, Kund*innenkommunikation und Marketing sind heute nicht mehr trennbare Kerndisziplinen in der Unternehmenskommunikation. Bei uns lernst Du, das Wissen aus den verschiedenen Bereichen zu kombinieren und erfolgreich umzusetzen. Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Traineesprogramm im Bereich Website-Entwicklung, Content Marketing und Kommunikationsmanagement.                                                        

In diesen 18 Monaten erhältst Du einen tiefen Einblick in alle Tätigkeiten der Abteilung Kommunikation in der GLS Bank. Daneben wirst du weitere Einsätze in Schnittstellenabteilungen haben, um so ein ganzheitliches Bild der zukünftigen Position zu bekommen. Zum Traineeprogramm gehört ebenfalls, dass wir dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterbilden.

In dieser Aufgabe wirkst Du mit an:

• Ausbau und Pflege unserer Webpräsenzen, Erstellen von Social Media Beiträgen, Community Management auf Deutsch und Englisch
• Recherche und Texterstellung, sowie Monitoring, Auswertung und Qualitätsmessungen in allen Kommunikationskanälen
• Erhöhung der Nutzer*innenzufriedenheit und Optimierung der Customer Journey

Für diese verantwortungsvolle Position bringst Du idealerweise mit:

• Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fach (z.B. Kommunikationswissenschaften, Marketing)
• Gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit MS-Office, gerne Kenntnisse in gängigen Grafik- und Videotools
• Kenntnisse und Umgang mit Content Management Systemen wie Typo3 oder Wordpress aktueller digitaler Trends und Technologien (z.B. Typo3, Wordpress RSS, Blogs, Podcasting, Social Media, Web 2.0)

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt von aktuell mind. 3.436 € (je nach Vorqualifikation) vor. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie beispielsweise ein 13. Monatsgehalt, eine großzügige sozial-ökologische Altersvorsorge nach der Übernahme, ein Jobticket, Möglichkeiten zur mobilen Arbeit, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Dir gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

Wenn Du Dich angesprochen fühlst und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung an Sanika Hufeland und Manuela Zänker bis zum 27.02.2023 über unser GLS Bewerbungsportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionier sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Seither haben wir uns und das alternative Bankwesen stetig und erfolgreich weiterentwickelt. Dabei lieben wir es, mit Menschen, Ideen und Prozessen im Fluss zu sein und das Leben als ständiges Lernen und Wachsen zu begreifen.

Wir leben Nachhaltigkeit, wir sind politisch und wir sind eine Bank. Die erste sozial-ökologische Bank der Welt. In der Kommunikation erzählen wir die Geschichten dahinter. Und davon gibt es viele! Von klimawirksamen Geldanlagen über einzigartige Kreditprojekte bis hin zu politischen Forderungen. Dabei sind wir die Schnittstelle zwischen engagiertes Kolleg*innen, innovativen Angeboten der GLS Bank und den verschiedenen Zielgruppen. Diese Vielfalt strukturieren, organisieren und begleiten wir: Wir bereiten Themen und Informationen zielgruppengerecht auf. Egal ob Veranstaltungen organisieren, Pressearbeit koordinieren oder Social Media- Kanäle bespielen. Wir freuen uns auf Dich.

Im Presse- und Öffentlichkeitsteam erwarten Dich spannende Aufgaben wie:

• Texte formulieren (Blogbeitrag/Website/Entwurf Gastbeitrag)
• Medienresonanzanalyse und Pressespiegel erstellen und bearbeiten
• Recherche relevanter Inhalte, Formate und Kontakte sowie die Pflege Pressekontakt-Verteiler
• Unterstützung bei der Betreuung unserer Social Media-Auftritte / anderer kanalübergreifender Inhalte

Das wünschen wir uns von Dir:

• Du befindest Dich im Studium der Geisteswissenschaften, gerne auch Kommunikationswissenschaft oder Journalistik
• Du hast erste praktische Erfahrung im Bereich PR, Journalismus oder/und schreibst gerne Blogartikel
• Du kommunizierst gern und scheust Dich nicht Fragen zu stellen und hast Spaß eigenständig Themen zu erarbeiten

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt in Höhe des aktuellen Mindestlohns. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie die Übernahme der Kosten für den ÖPNV, eine Bio-Kantine, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Dir gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

Wenn Du Dich angesprochen fühlst und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung an Lukas Feldmann und Manuela Zänker über unser GLS Bewerbungsportal.

Als erste sozial-ökologische Bank zielen wir mit allem, was wir tun, darauf ab, nachhaltige, individuelle und gesellschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Als Pionierin sozial-ökologischer Bankarbeit investieren wir das bei uns angelegte Geld sinnstiftend und transparent - und dies bereits seit 1974. Wir entwickeln uns und das alternative Bankwesen stetig weiter und suchen Menschen, denen es ein persönliches Anliegen ist, mit uns eine zukunftsfähige Gesellschaft zu gestalten.         

Wir leben Nachhaltigkeit, wir sind politisch und wir sind eine Bank. Die erste sozial-ökologische Bank der Welt. In der Kommunikation erzählen wir die Geschichten dahinter. Und davon gibt es viele! Von klimawirksamen Geldanlagen über einzigartige Kreditprojekte bis hin zu politischen Forderungen. Dabei sind wir die Schnittstelle zwischen engagiertes Kolleg*innen, innovativen Angeboten der GLS Bank und den verschiedenen Zielgruppen. Diese Vielfalt strukturieren, organisieren und begleiten wir: Wir bereiten Themen und Informationen zielgruppengerecht auf. Egal ob Veranstaltungen organisieren, Pressearbeit koordinieren oder Social Media- Kanäle bespielen. Wir freuen uns auf Dich.

Im Veranstaltungsmanagement erwarten Dich spannende Aufgaben wie:

• Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Live-Events, digitalen Veranstaltungen und Messen
• Kommunikation und Koordination von Partner*innen, Akteur*innen und Kolleg*innen
• Kreatives Mitdenken bei neuen Ideen, Themen und Formaten

Für diese verantwortungsvolle Position verfügst Du idealerweise über:

• Du bist Student*in der Kommunikations-, Geistes- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Marketing, oder Veranstaltungsmanagement
• Erfahrungen aus anderen Praktika in den oben genannten Bereichen
• Eine hohe Kommunikationskompetenz und Freude am Kontakt mit unterschiedlichen Menschen
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie eine sehr strukturierte, organisierte Arbeitsweise

Für diese Position sieht unsere eigene Einkommensordnung ein Arbeitsentgelt in Höhe des aktuellen Mindestlohns. Zudem bieten wir vielfältige Zusatzleistungen wie die Übernahme der Kosten für den ÖPNV, eine Bio-Kantine, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gerne, mit Dir gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

Wenn Du Dich angesprochen fühlst und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung an Lukas Feldmann und Manuela Zänker über unser GLS Bewerbungsportal.