Hast Du Lust auf eine Karriere in unserer modernen und innovativen Genossenschaftsbank mit stolzer 150-jähriger Erfolgsgeschichte? Unser Team besteht aus rund 520 dynamischen Köpfen in mehr als 22 fachspezifischen Abteilungen. Mit unserer Expertise bieten wir unseren Mitgliedern und Kunden eine ganzheitliche Beratung in jeder Lebensphase. Vom südlichen Schleswig-Holstein bis zur Metropolregion Hamburg - Bei uns hast du die Chance, dich beruflich weiterzuentwickeln und aktiv unsere Zukunft in der Finanzbranche mitzugestalten. Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt und lass dich von einem inspirierenden Umfeld begeistern!

Mitarbeiter (m/w/d) im Meldewesen in Voll– oder Teilzeit (min. 30 Std./Wo.)

Standort: Bad Oldesloe, Itzehoe oder Norderstedt

Deine Aufgaben

• Du erstellst eigenverantwortlich aufsichtsrechtliche und statistische Meldungen und bist für die Durchführung und Dokumentation interner Kontrollen im Rahmen der Meldeerstellung zuständig
• Du entwickelst Meldeprozesse bei Änderung rechtlicher Vorgaben weiter und aktualisierst die Prozessdokumentationen
• Du bist für die Überwachung der Liquiditätssituation (LCR) und der Eigenkapitalsituation verantwortlich und nimmst die regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung vor
• Du übernimmst die Verantwortung für die Qualitätssicherung des melderelevanten Datenbestandes
• Du bist Ansprechpartner für externe Prüfungen und Aufsichtsbehörden und erstellst prüfungsrelevante Unterlagen

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und bestenfalls eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung besucht
• Du zeichnest dich durch eine hohe Belastbarkeit aus und Zuverlässigkeit ist für dich selbstverständlich
• Du arbeitest gerne im Team und bist flexibel
• Du verstehst die Gesamtzusammenhänge im Unternehmen und ihre Bedeutung
• Analytische Fähigkeiten sind bei dir stark ausgeprägt und in der Welt der Zahlen fühlst du dich zu Hause
• Du bringst gute Kenntnisse in MS-Office mit, insbesondere Excel und PowerPoint

Deine Benefits

• Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Volks– und Raiffeisenbanken mit einer Einstufung anhand der individuellen Erfahrung
• Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, 13. Gehalt
• Flexible Arbeitszeitmodelle, - orte, Gleitzeit und die Option zur mobilen Arbeit für deine Work-Life-Balance
• Einarbeitung und individuelle Karriereplanung mit Chance auf fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und Heiligabend + Silvester frei
• Optional: VL, betriebliche Altersvorsorge und ein Lebensarbeitszeitkonto
• Kostenloses Gehaltskonto bei der VReG inkl. Mitarbeiterkonditionen bei der VReG und Verbundpartnern
• Vielseitige gesundheitsfördernde Maßnahmen (Hansefit, JobRad uvm.)

Das ist genau der Job, den du immer gesucht hast? Perfekt!

Dann bewirb dich jetzt über unsere Homepage www.vreg.de und werde Teil unseres Teams. Noch ein kleiner Hinweis: Bei uns in der Bank herrscht das „Du“. Gerne kannst du auch deine Bewerbung entsprechend schreiben.Mit unserer Stellenausschreibung möchten wir alle interessierten Personen gleichermaßen ansprechen. Aus Gründen der Barrierefreiheit verwenden wir das generische Maskulinum.

Deine Ansprechpartner für weitere Details und Fragen:

Personalmanagement - Kathleen Fandrey
Tel.: 04531 - 5000 7101 E-Mail: kathleen.fandrey@vreg.de

Leitung Banksteuerung & Finanzen - Jens Hoffeins
Tel.: 040 - 523058 7110 E-Mail: jens.hoffeins@vreg.de