Die VR Bank eG Bergisch Gladbach-Leverkusen ist mit rund 400 Mitarbeitenden, 23 Geschäftsstellen und einem Bilanzvolumen
von über 2,6 Milliarden Euro eine der größten Genossenschaftsbanken in der Region. Für unsere gut 93.000 Kunden sind wir Morgenmacher. Denn wir setzen uns bei allem, was wir tun, dafür ein, dass Menschen ihre Ziele erreichen und ihre Wünsche in die Tat umsetzen können. Als Finanzierungspartner und strategischer Berater der Unternehmen vor Ort übernehmen wir außerdem Verantwortung für die Weiterentwicklung der regionalen Wirtschaft.

Zur Verstärkung unseres Personalmanagements suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

• Sie sind federführend verantwortlich für die termingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit dem aktuellen Abrechnungsprogramm geno.HR (SAP).
• Sie sind erster Ansprechpartner für die betriebliche Altersvorsorge.
• Sie sind zuständig für alle arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten unserer Mitarbeitenden und Ansprechpartner für Externe.
• Sie wirken aktiv bei der Personalkostenplanung und -steuerung mit.
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Personalstatistiken und –reports.

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Personalkaufmann oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung.
• Sie haben fundierte Kenntnisse in der Entgeldabrechnung, sowie im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung bei einer Genossenschaftsbank gesammelt.

Ihre Vorteile

• Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz bei einem Top Arbeitgeber in der Region
• Bei uns erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket mit Weihnachtsgeld und erfolgsabhängigem Bonus
• Wir unterstützen Sie mit flexiblen Arbeitszeiten, 31 + 3 Tagen Urlaub sowie diversen Sonderurlaubstagen
• Wir investieren in Ihre Entwicklung und halten Sie mit persönlichen und fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten auf dem aktuellen Stand
• Wir bauen auf Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge

Interesse?

Wenn es Sie reizt, eine erfolgreiche und moderne Genossenschaftsbank mitzugestalten, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen steht Ihnen Raphael Franken, Bereichsleiter Personalmanagement (02202 126-130, bewerbung@vrbankgl.de) gerne zur Verfügung.