Drei Worte zu uns:

Modern, kundenorientiert, sympathisch. Wir sind vor allem den Menschen in unserer Region und der heimischen Wirtschaft verpflichtet. Mögen Sie echte Menschen und persönliche Kontakte? Dann sind Sie bei uns richtig! Mit mehr als 500 Mitarbeitenden, 60 Standorten und einer Bilanzsumme von rund 4,5 Mrd. Euro sind wir eine der großen Genossenschaftsbanken in Bayern.

Ihre wesentlichen Aufgaben in der neuen Stelle:

• Unterstützen der verantwortlichen Funktionsträger für Compliance + Beauftragtenwesen bei der Koordination und Umsetzung aller fachspezifischen Tätigkeiten
• Nachverfolgen von rechtlichen und regulatorischen Änderungen sowie Mitwirken bei der Erstellung von Arbeitsanweisungen und Prozessänderungen
• Themenbezogenes Unterstützen der Fachbereiche und Zuarbeiten beim Management-Reporting
• Eigenständiges Durchführen von Bestandsaufnahmen, Risikoanalysen und Überwachungshandlungen
• Zuarbeiten beim Identifizieren und Bewerten compliancerelevanter Sachverhalte im Wertpapiergeschäft
• Anlassbezogenes Zusammenarbeiten mit externen Beauftragten
• Bearbeiten von Betrugsfällen sowie dazugehörender externer Anfragen

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise mit zusätzlichen erworbenen Kenntnissen in den Bereichen Compliance, Recht oder Risikomanagement
• Ein sehr hohes Maß an Integrität, Diskretion, Verlässlichkeit und Kommunikationsstärke
• Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Regulatorisches Verständnis, eine hohe Lern- und Entwicklungsbereitschaft sowie Interesse, sich aktiv in den aufgabenbezogenen Themenbereichen einzuarbeiten
• Fundierte IT-Kenntnisse, Sicherheit im Umgang mit Microsoft Office-Produkten und eine große Aufgeschlossenheit für das Anwenden und Nutzen von KI-Lösungen

Das erwartet Sie bei uns:

Ein starkes und zukunftsfähiges Unternehmen sowie vielfältige Entwicklungschancen – denn wir fördern persönliche Ziele ebenso wie fachliche Qualifikationen. Ein weiteres Plus: Neben einer leistungsgerechten, Ihrer Qualifikation entsprechenden Vergütung bieten wir vieles mehr wie z.B.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 13 Tarifgehälter, 30 Tage Urlaub
• Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Betriebsergebnis
• Freies WLAN
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Zuschuss zur nebenberuflichen Weiterbildung
• Vergünstigter Sondertarif bei Krankenzusatzversicherung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Bikeleasing u.v.m.

Ihre Ansprechpartnerin: Jessica Haag, Tel. 0821 5040-9550

Sind wir vielleicht bald Kollegen?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung