Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (w/m/d) in unserer Personalabteilung in Vollzeit oder mindestens in einem Teilzeitumfang von 70% der tariflichen Arbeitszeit mit Tätigkeitsschwerpunkt Personalmarketing und Ausbildung.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zur Einstellung von Auszubildenden und Mitarbeitern
- Planung und Organisation von Ausbildungsprogrammen für Nachwuchskräfte
- Betreuung der Auszubildenden, BA-Studierenden und Praktikanten
- Zusammenarbeit mit Schulen und anderen Bildungseinrichtungen zur Förderung von Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten
- Beteiligung und Präsentation der Bank anlässlich Berufsinformationsbörsen und Messen
- Konzeption und Umsetzung der Social-Media- und Contentstrategie im Rahmen des Employer-Brandings
- Entwicklung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung unserer internen und externen Arbeitgeberattraktivität
- Unterstützung im Tagesgeschäft durch administrative Tätigkeiten sowie durch Mitarbeit in Projekten
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Studium im Bank- oder Personalbereich
- idealeweise (erste) Berufserfahrungen im Bereich Bank- und/oder Personalwesen
- Ausbilderschein gemäß AEVO ist vorhanden oder kann kurzfristig erworben werden
- Spaß an der Arbeit mit Menschen
- sicheres und verbindliches Auftreten
- Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- hohe Loyalität und Identifikation mit unseren Unternehmenswerten
- Nutzung sozialer Netzwerke, digitale Affinität und gute IT-Kenntnisse
Das bieten wir Ihnen:
- abwechselungsreiche und verantwortliche Tätigkeit in einem partnerschaftlichen Team
- Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- attraktive Vergütung mit 13. Gehalt und vermögenswirksamen Leistungen in voller Höhe
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu Arbeiten
- 30 Tage Urlaub (optional 35 Tage) und Sonderurlaub zu wichtigen Anlässen
- betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Unfallversicherung
- Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz u.v.m.
Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Auch wenn Sie die Anforderungen nicht in vollem Umfang erfüllen, sollten Sie sich bewerben. Gemeinsam erfolgt eine qualifizierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerbungsformular und ergänzen Ihre Bewerbung mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin sowie zu Ihrer Gehaltsvorstellung.
Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Matthias Männecke
Leiter Personal
VR-Bank NordRhön eG
Mackenzeller Str. 1
36088 Hünfeld
Tel. 06652/186-253
E-Mail: matthias.maennecke@vr-bank-nordrhoen.de
