Über uns
Gemeinsam mehr bewegen - Als erfolgreiche Genossenschaftsbank verbinden wir wirtschaftliche Stärke mit regionaler Verbundenheit und gesellschaftlicher Verantwortung. Unser Handeln orientiert sich an den genossenschaftlichen Werten Partnerschaft, Vertrauen und Nachhaltigkeit. Wir glauben daran, dass der Erfolg unserer Bank auf den Menschen basiert, die sie jeden Tag mit Engagement, Kompetenz und Herz gestalten.
Deshalb setzen wir auf engagierte Mitarbeitende, die mit ihren Ideen, ihrer Kompetenz und ihrer Persönlichkeit die Zukunft unserer Bank aktiv mitgestalten möchten. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege und vielfältige Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Werden Sie Teil unseres Teams!
Sie möchten Verantwortung übernehmen, organisatorische Abläufe aktiv mitgestalten und sich perspektivisch weiterentwickeln? Dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als Assistenz des Bereichsleiters Betrieb / Qualitätssicherung-Passiv eine vielseitige und entwicklungsorientierte Aufgabe in unserer Genossenschaftsbank zu übernehmen.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung des Bereichsleiters Betrieb / Qualitätssicherung-Passiv im Tagesgeschäft sowie bei organisatorischen und strategischen Themen
- Pflege und Weiterentwicklung der Ablauf- und Aufbauorganisation
- Mitarbeit im Auslagerungsmanagement sowie Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation ausgelagerter Dienstleistungen
- Übernahme von Prozessverantwortlichkeiten sowie Mitwirkung bei der Optimierung bestehender Prozesse
- Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten und organisatorischen Sonderaufgaben
- Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen, Dokumentationen und Organisationsunterlagen
- Koordination und Nachverfolgung verschiedener organisatorischer Aufgabenstellungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie externen Dienstleistern und Verbundpartnern
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann / Bankkauffrau oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Organisations- oder Betriebsbereich – engagierte Nachwuchskräfte sind ausdrücklich willkommen
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Interesse an organisatorischen Fragestellungen, Prozessen und regulatorischen Anforderungen
- Offenheit, neue Aufgabenfelder zu übernehmen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Die Chance, sich als Nachwuchskraft fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach den tariflichen bzw. betrieblichen Regelungen inkl. 13. Monatsgehalt
- Die Vorteile einer regional verwurzelten Genossenschaftsbank mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur
- Vermögenswirksame Leistungen und weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterkonditionen, ergonomische Arbeitsplätze, Vorsorgeuntersuchungen und Gruppentarife unserer Verbundpartner
- 30 Tage Urlaub zzgl. 2 Bankfeiertage
Werden Sie Teil unserer erfolgreichen Gemeinschaft – lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.
Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins zu Händen unserer Personalabteilung oder per E-Mail an linda.anselmann@vobasandhofen.de.
Wir freuen uns auf Sie!
Volksbank Sandhofen eG
Sandhofer Straße 313-315
D-68307 Mannheim
