Wir suchen Sie!

Wir sind
eine regional tätige Genossenschaftsbank mit einer Bilanzsumme von 860 Mio. Euro, die sich durch ihre Nähe zu den KundInnen und ihre vertrauensvolle Zusammenarbeit auszeichnet. Unsere MitarbeiterInnen leben und arbeiten in der Region, kennen die Menschen und engagieren sich deshalb auch für die Belange ihrer Heimat. Das ist eine Besonderheit, die uns von der Anonymität der Direkt– und Großbanken unterscheidet.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit für die Position im Vorstandsbereich Markt, die als erfahrene Führungskraft im Vertrieb gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Bank und die Herausforderungen der digitalen Transformation meistert.

Als Marktvorstand werden Sie eine entscheidende Rolle in der Weiterentwicklung unserer Bank spielen. Sie bringen bereits einschlägige Erfahrungen in der Leitung von Vertriebsteams mit und sind bereit, neue Wege zu gehen. Ihre Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln, wird uns helfen, auch weiter- hin zuversichtlich in die Zukunft zu blicken. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise in der Neustrukturierung des Vertriebs einzusetzen und unsere Vertriebsstrategien zu gestalten.

Ihre Aufgaben
• Strategische Entwicklung und Umsetzung einer Vertriebsstrategie, die auf die Bedürfnisse unserer regionalen Kunden zugeschnitten ist
• Verantwortung für die Erreichung der Vertriebsziele
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung unseres Vertriebsteams
• Transformation bestehender Strukturen zur Steigerung von Effizienz, Zusammenarbeit und
Kundennähe
• Förderung und Weiterentwicklung digitaler sowie fallabschließender Produkte und
Dienstleistungen
• Analyse von Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen zur Optimierung unserer
Vertriebsaktivitäten
• Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben

Ihr Profil
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen oder vergleichbar
• Mehrjährige Vorstandserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Genossenschaftssektor
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Transformation von Vertriebsteams
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• Fähigkeit zur strategischen Planung und Umsetzung
• Strategisches Denken, unternehmerisches Handeln und Innovationsfreude
• Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität
• Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein authentisches, bodenständiges Auftreten

Wenn Sie mit Leidenschaft Vertriebsteams führen, Veränderungen vorantreiben und die Werte unserer Genossenschaft in der Region leben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne auch online.

Sie möchten mehr wissen - dann rufen Sie uns einfach an oder senden Sie uns eine E-Mail.

Ihr persönlicher Ansprechpartner
Martin Weber
Vorstandsvorsitzender
m.weber@rb-mst.de