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Head of Human Resource Management (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Head of Human Resource Management (m/w/d) für den Bereich HRM an unserem Hauptsitz in Münster.

Das sind Deine Aufgaben:

  • Du bist in der GWS-Gruppe verantwortlich für die Ausrichtung, Gestaltung und Umsetzung der im Bereich HRM angesiedelten Themenbereiche vom Recruiting bis zum Off-Boarding (Personaladministration und -verwaltung, Führungskräftebetreuung, Personal- und Ausbildungsbetreuung, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Personalcontrolling, Personalrekrutierung und -marketing).

  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung sowie den Ausbau des Personalteams – dabei hast Du ein offenes Ohr für Dein Team und agierst als inspirierendes Vorbild stets mit dem Ziel, Dein Team zu motivieren, weiterzuentwickeln und erfolgreich zu machen.

  • Du beobachtest aktuelle HR-Trends (z.B. Arbeitsmodelle, Recruiting-Trends) und lässt diese zielgerichtet in die Planung, Ausarbeitung und Umsetzung von HR-Konzepten und strategischen Initiativen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke einfließen.

  • Gemeinsam mit Deinem Team stellst Du u.a. die korrekte Abwicklung aller abrechnungs- und administrationsrelevanten Themen, wie z.B. die Vertragserstellung, Zeitwirtschaft und personeller Einzelmaßnahmen, sicher.

  • Zudem liegt Dir die Gestaltung und Umsetzung einer modernen, dynamischen, zielgruppenorientierten Candidate Experience zur Gewinnung neuer Talente sowie einer hervorragenden Employee Experience zur Gewährleistung einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit besonders am Herzen.

  • Du begeisterst für die Chancen der Digitalisierung und deren Umsetzung im Personalbereich und wirkst aktiv auf eine ganzheitliche Digitalisierung des HRM-Bereiches hin.

  • Du bist zentraler Ansprechpartner für unseren Betriebsrat und förderst eine partnerschaftliche Zusammenarbeit – dazu gehört, dass Du zusammen mit der Geschäftsführung kollektive Regelungen verhandelst und deren nachträgliche Umsetzung verantwortest.

  • Du berichtest direkt an die Geschäftsführung und arbeitest eng mit den Kolleg:innen des Managementteams zusammen.


Das zeichnet Dich aus:

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Master) mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt.

  • Du kannst eine mehrjährige Berufserfahrung mit Personalverantwortung im Personalwesen vorweisen, in der Du erfolgreich die Konzeption und Umsetzung von Lösungen für operative und strategische HR-Fragestellungen begleitet hast.

  • Du bringst fundiertes Know-how in aktuellen HR-Themen mit und hast Erfahrung in arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen sowie intensiver BR-Arbeit inkl. der Gestaltung kollektiver Regelungen.

  • Du verfügst über Change-Management-Kompetenz zur Begleitung und Antrieb von Veränderungen.

  • Positiv, open-minded, charismatisch, motivierend, ambitioniert, mitarbeiterorientiert, vertrauensvoll sind Eigenschaften, die Dich in besonderem Maß auszeichnen. Du brennst sowohl für HR-Themen als auch für Deine Führungsaufgabe und bringst Deine Leidenschaft in die tägliche Arbeit mit Deinem Team zielführend ein.

Das bieten wir Dir:

Wir sind der gefragte ERP-Spezialist im Handel. Als Microsoft GOLD CERTIFIED Partner kombinieren wir exzellentes Handelswissen mit IT-Lösungen und sind für unsere mehr als 1000 Kunden der langjährige IT-Partner. Wir bieten die Vorzüge eines etablierten mittelständischen Unternehmens und den Freiraum, um selbst gestalten zu können. Unser Umfeld eröffnet Dir viel Platz für eigene Ideen und Deine persönliche Entwicklung. Zudem bieten wir Dir:

  • Professionelles Onboarding

  • Möglichkeit des regelmäßigen mobilen Arbeitens nach einer kurzen Einarbeitungsphase

  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

  • Offene Unternehmenskommunikation mit flachen Hierarchien

  • Flexible Arbeitszeiten und somit eine gute Work-Life-Balance

  • Weitere attraktive Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, ...)

  • Sportkurse, Massagen und Kreativräume (z. B. Billard & Kicker)

Und vieles, vieles mehr...

Schaue Dich um unter: https://jobs.erpsystem.de/

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