Wir bieten die Perspektive. Sie gestalten die Zukunft.

Wir bieten Ihnen ein vielfältiges Spektrum an Aufgaben und Tätigkeiten in motivierten Teams. Entdecken Sie diese Möglichkeiten - bewerben Sie sich bei uns!

Ansprechpartner

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Arne Schneider
Bereichsleiter Personal
+49 40 3334 - 2685
040 / 3334 - 2685

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Katharina Lindenbaum
Leiterin Personalmanagement
+49 40 3334 - 3346
040 / 3334 - 3346

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Marion Brennecke-Fanger
Senior Referentin Personal
+49 40 3334 - 3219
040 / 3334 - 3219

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André Jahn
Senior Referent Personal
+49 40 3334 - 2455
0251 / 4905 - 2101

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Sandra Jahnke
Senior Referentin Personal
+49 251 4905 - 2113
0251 / 4905 - 2113

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Simone Kloppenborg
Senior Referentin Personal
+49 251 4905 - 2114
0251 4905 - 2114

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Leonie Kühr
Referentin Personal
+49 40 3334 - 3218
+49 40 3334 - 3218

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Martina Morrison
Senior Referentin Personal
+49 40 3334 - 2711
040 / 3334 - 2711

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Franziska Wilp
Referentin Personal
+49 251 4905 - 2119
+49 251 4905 - 2119

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Anna-Sophia Schmitz
Referentin Personal
+49 40 3334 - 3169
+49 40 3334 - 3169

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Franca Köster
Senior Referentin Personal
+49 40 3334 - 1035
+49 40 3334 - 1035

Technische Probleme im Bewerbungsprozess

PERBILITY GmbH
0800 7372454
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(Mo-Fr 08:00 bis 17:00)
2023-05-22T08:44:03+02:00 ausbildung CHECK-IN vr.mein-check-in.de#p70420 DZ HYP Hamburg Rosenstr. 2 Hamburg 20095 hamburg DE Hamburg Rosenstr. 2 Hamburg 20095 hamburg DE

Trainees (m/w/d) Kreditorganisation & Datenmanagement, Standort Hamburg

Bei uns bringst Du Deine Karriere in Bestlage

Wir suchen ab Oktober 2023 für den Standort Hamburg

Trainees (m/w/d) Kreditorganisation & Datenmanagement

Wir sind rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro, vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung.

Neben attraktiven Angeboten für unsere Kunden, basiert unser Erfolg auch maßgeblich auf effizienten Arbeitsabläufen und leistungsstarken Anwendungen sowie der smarten Umsetzung komplexer bankweiter Anforderungen mit dem Schwerpunkt im Geschäftsfeld Firmenkunden. Für uns ist klar: Unsere Zukunft als eine führende und moderne Immobilienbank hängt u.a. davon ab, dass wir uns konsequent hinterfragen und kontinuierlich weiterentwickeln. Darum kümmern wir uns!

Unser 18-monatiges Traineeprogramm bietet Dir den bestmöglichen Einstieg in die zentralen Funktionen der gewerblichen Immobilienfinanzierung. Bewirb‘ Dich bei uns für das DZ HYP Traineeprogramm im Bereich Kreditorganisation und Datenmanagement, wenn Du Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben und Herausforderungen hast und unsere Fachbereiche bei der Umsetzung ihrer Projekte - beginnend bei der Analyse neuer fachlicher Anforderungen, der Konzeption und der Umsetzung sowie Change Management - begleiten möchtest.

Als Trainee bekommst Du den 360-Grad-Blick:

  • Du lernst die Kreditanwendungen unseres Hauses kennen und bist Teil des Teams bei Neueinführungen und Optimierungen.
  • Im Laufe des 18-monatigen Programms erhältst Du Einblicke in die Kreditprozesse des Bereichs Marktfolge Firmenkunden, in die aufsichtsrechtlichen Anforderungen im Kreditgeschäft und Du erlebst die enge Zusammenarbeit zwischen Stabsbereich und operativen Einheiten.
  • Du wirkst bei der Erstellung des Reportings zum Teilportfolio Firmenkunden mit und lernst dieses eigenständig auszuführen.
  • Du unterstützt bei der Überwachung der Einhaltung der Datenschutzvorgaben im Bereich Marktfolge Firmenkunden.
  • Du lernst die Zusammenarbeit mit Anwendern und technischen Anwendungsbetreuern kennen und begleitest das Projekt- und Prozessmanagement.
  • In der Spezialisierungsphase kannst Du Dich in verschiedenen Aufgabengebieten vertiefen. Unter anderem erhältst Du die Möglichkeit vor Ort in unseren Immobilienzentren mitzuarbeiten sowie unsere Objektgutachter zu begleiten.
  • Im Rahmen des Traineeprogramms bieten wir Dir zahlreiche Möglichkeiten, um Einblicke in die relevanten Schnittstellenabteilungen zu erhalten und die Abläufe und Zusammenhänge kennenzulernen.
  • Wir begleiten Dich auf Deinem Weg mit Trainee-Paten, regelmäßigen Feedbacks, fachlichen und persönlichen Weiterbildungen und einem unternehmensübergreifenden Trainee-Netzwerk.

 

Das bringst Du mit:

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation (idealerweise mit dem Schwerpunkt Banken).
  • Idealerweise verfügst Du über eine abgeschlossene Bankausbildung oder erste praktische Erfahrung im Bankenumfeld aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
  • Du bringst Interesse an regulatorischen Anforderungen sowie bankfachlichen Prozessen mit.
  • Du begeisterst dich für die fachliche Betreuung und Durchführung von Projekten.
  • Du bist ein Team-Player und hast Freude an der Zusammenarbeit im Team und bereichsübergreifender Kommunikation.
  • Du durchdringst komplexe analytische Zusammenhänge und verfügst über gute kommunikative Skills.
  • Eine selbstständige, lösungsorientierte und konzeptionelle Arbeitsweise zeichnet Dich aus.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

 

Wir bieten attraktive Benefits – für Dich!

  • Ein Programm, das Dich fordert und fördert und Dir einen guten Einstieg in Deine berufliche Zukunft bietet.
  • Einblicke in ein herausforderndes Umfeld, in dem Du dich voll einbringen kannst und frühzeitig Verantwortung für eigene Aufgaben übernimmst.
  • Eine attraktive Vergütung mit guten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Gute Übernahmeperspektiven nach Beendigung des Traineeprogramms
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit mobilem Arbeiten
  • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum ÖPNV, Betriebssport und eine eigene Kantine

 

Viel näher als Du denkst: Dein Einstieg in die Praxis

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Deine Ansprechpartnerin: Leonie Kühr ( leonie.kuehr@dzhyp.de )

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